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寧波
《公司法》對私營有限責任公司有哪些限制
來源:
律霸小編整理
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2021-04-30
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320人看過
1、 有限責任公司關聯交易限制公司法第二百一十七條第四款將“關聯方關系”定義為：“控股股東、實際控制人、董事之間的關系，公司的監事、高級管理人員及其直接或者間接控制的企業，以及其他可能導致公司利益轉移的關系。然而，國家控制的企業不僅因為受國家控制而相互關聯《公司法》對關聯交易的限制如下：一是公司控股股東、實際控制人、董事、監事、高級管理人員不得利用其關聯關系損害公司利益，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任；第二，董事、監事和高級管理人員應當忠于公司。違反規定的，收入歸公司所有；第三，上市公司董事與董事會決議所涉及的公司有關聯關系的，其表決權受到限制
（1）內部轉讓條件的限制，因為股東之間的股權轉讓只會影響內部股東的出資比例，即權利的大小。對于重視人的因素的有限責任公司來說，其存在的基礎是股東之間的互信沒有改變。因此，對內部轉移要件的規定不是很嚴格，通常有以下三種情況：① 股東可以不經股東大會同意自由轉讓其全部或部分股權
（2）原則上，股東可以自由轉讓其全部或部分股權，但公司章程可以對股東之間的股權轉讓附加其他條件（3）規定股東之間的股權轉讓必須經股東大會批準，有限責任公司具有個人合作的性質，而股東的個人信用和相互關系直接影響著公司的風格乃至聲譽，因此各國公司法對有限責任公司股東向公司外第三人轉讓股權的規定較為嚴格。它大致可以分為法定限制和約定限制。法律限制實際上是一種強制限制，其基本做法是在立法上直接規定股權轉讓的限制條件。股權轉讓，特別是向公司以外的第三方轉讓，必須符合法律規定。從本質上講，契約約束是一種獨立的約束，其基本特征是法律對轉讓約束沒有剛性要求，而是將問題留給股東自行處理，并允許公司通過章程或合同對股權轉讓作出具體限制有限責任公司是在資本合并的基礎上組建的，股東人數不得少于兩人，兩個以上、50個以下的有限責任公司，既有資本組合的因素，也有人在相互理解、相互信任的基礎上的組合，這就是俗稱的人的因素，要求股東人數不宜過多有限責任公司不向社會公開發行股份，管理相對封閉，股東人數需要限制有限責任公司一般規模較小，受股東人數限制，有限責任公司的股東人數限制，既包括參與公司設立的初始股東，也包括因新出資而增加的新股東，公司成立后因出資轉讓、合并等原因，即股東總數不能超過最高限額。對股東最低人數的要求不包括對國有獨資公司的要求，因為法律對國有獨資公司有特別規定
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