頒發機關：江西省景德鎮市人民政府2000年6月23日第號文件《景德鎮市國有企業改組辦法》景德鎮市國有企業改組辦法6月23日，2000年第一章總則第一條為加快景德鎮市公有制企業改制步伐，在國家有關法律法規的基礎上，結合我市實際，制定本辦法。第二條企業股份合作制是一種新型的企業經濟組織形式。它是在合作制的基礎上，參照股份制的原則，將勞動合作與資本合作相結合，實行股份制，依法設立的企業法人。第三條國有企業和集體企業可以選擇合作制改制。企業改制后，職工可以進出企業。國家干部、國有企業職工、集體企業職工等原有身份不再保留。實行同工同酬、按勞分配、按資分配的分配模式。第四條實施股份合作制改組，必須依照《公司法》和其他法律、法規的規定進行，加強管理，規范運作。第二章對產權進行了界定。第五條股權設立前，應當進行資產清查和資產評估。資產評估應當由具有法定資格的資產評估機構進行，并對評估結果承擔法律責任。國有企業的資產評估報告應當經國有資產管理部門確認。第六條改制企業使用的國有劃撥土地，采取出讓、租賃等方式處置。鼓勵改制企業有償轉讓土地使用權。土地使用權經評估后可作為權益轉讓。采用租賃方式的，改制企業應當與土地主管部門簽訂有償租賃協議，并按規定支付土地租金。第七條權益的定義。重組企業資產經評估確認的，應當按照國家有關法律、法規的規定界定。為調動國有改制企業職工轉讓企業產權的積極性，根據有關規定，可以將企業經營凈資產的一部分界定為職工產權，按職工的工作年限、工種（崗位）、貢獻和數量，可以作為職工的股份，也可以作為職工持有的股份。根據有關規定，城市集體企業可以將集體經營凈資產除保留為職工普通股的部分外，全部轉給職工。第三章股權設立第八條在資產評估和產權界定的基礎上，股權設立可以分為職工股、個人股和法人股三種形式。職工股份制是將職工的部分財產權轉為股份和改制企業的股份紅利形成的股份，用于職工股東的社會保障和其他公共支出；個人股是企業根據政策量化的產權轉為股份、職工出資轉讓形成的股份；法人股是將法人單位投資的資產轉為股份或者新投資股份形成的股份。第九條股份合作制企業應當向管理者持股較多的方向發展，形成強大的投資者隊伍。為體現經營者的風險意識和責任意識，凈資產在300萬元以下的，原則上一次性到位認購資金；對于凈資產在300萬元以上的重組企業，認購資金可在2至3年內到位，首次認購資金不低于100萬元。改制企業的管理層應持有總股本的50%以上；法定代表人持有公司總股本的百分之二十五以上。第四章股權轉讓第十條股權轉讓可以采取以可轉換債券入股、認購產權和增持股份三種形式。可轉換債券持有是指重組企業經資產評估后的經營性資產，按照資本與債務等額的原則，將債務轉為股份后轉移給股東。經債權人同意，股東與企業簽訂還款協議，在清償債務的前提下，有權認購該部分資產；認繳產權是將企業評估后的資產，通過轉股、增持的方式出售給職工。也就是說，以重組企業所需資金為基數，以500元為一股的下限，變賣為股份，由股東以現金購買。第十一條可轉換公司債券的股份、產權認購和增發股份應當自愿出售和認購。以一股為起點，增持股份沒有限制。員工以記名形式認購股份和發行股份證書。第十二條股東認購后不得退股，但可以轉讓、繼承和贈與。股權轉讓須經股東大會過半數通過，持有大股東股權轉讓須經股東大會三分之二以上通過。股權轉讓時，應優先考慮企業管理層。第十三條國有企業股份合作制轉讓的產權變現資金原則上為國有資產