在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
員工會因為隱瞞懷孕而被解雇嗎
用人單位認(rèn)為女職工隱瞞懷孕事實，以欺詐方式簽訂勞動合同為由解除勞動合同的。我們認(rèn)為這是無效的。原因是雇主對雇用女雇員的限制條件不僅剝奪了孕婦的工作權(quán)利，而且侵犯了婦女的生殖權(quán)利。這是違反《婦女權(quán)益保護(hù)法》和《歧視孕婦法》的違法行為。雇主的這項規(guī)定是違法的無效行為。因此，用人單位不應(yīng)因此解雇女職工，還應(yīng)依法保護(hù)其在懷孕期間應(yīng)享有的權(quán)益，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任
在現(xiàn)實情況下，用人單位在什么情況下可以解除勞動合同
，為了滿足一些用人單位的招聘要求，一些勞動者有意識地隱瞞一些事實，以至于在簽訂勞動合同后，在用人單位發(fā)現(xiàn)真相后被解雇。此類糾紛案件時有發(fā)生。那么，用人單位能否以勞動者隱瞞真實情況并以欺詐手段簽訂勞動合同為由終止與勞動者的勞動合同呢？對于這個問題，我們認(rèn)為應(yīng)該根據(jù)勞動者隱瞞事實的性質(zhì)來確定：
1。如果用人單位的規(guī)章制度有隱瞞真實情況的相關(guān)規(guī)定，需要在發(fā)現(xiàn)后予以撤銷，且該規(guī)定不違反法律法規(guī)的，可以按照規(guī)章制度處理。如果勞動者隱瞞的情況是用人單位招用勞動者時必須排除的條件，則簽訂合同的行為可視為欺詐性簽訂合同。本合同從一開始就無效，雇主可以隨時終止本合同，無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
3。用人單位排除的附條件行為違反社會公共秩序、良好習(xí)慣和法律規(guī)定的，勞動者應(yīng)當(dāng)隱瞞不利條件并簽訂合同。本合同簽訂后具有法律效力，不得隨意終止。例如，歧視性條款規(guī)定某一省份的人員將不被雇傭，等等
如果您有任何不了解的地方，您不妨咨詢我們的律師。com
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
驗證手機(jī)號
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會嚴(yán)格保護(hù)您的隱私，請放心輸入
為保證隱私安全，請輸入手機(jī)號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發(fā)給律師。
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
口頭裝修合同是否成立
2020-12-22學(xué)生入學(xué)后是否監(jiān)護(hù)權(quán)轉(zhuǎn)移到學(xué)校
2020-11-26有限責(zé)任公司破產(chǎn)清算手續(xù)是怎樣的
2021-03-18什么是商標(biāo)權(quán)轉(zhuǎn)讓，商標(biāo)權(quán)轉(zhuǎn)讓的形式有哪些
2020-12-11政府出讓土地要交印花稅嗎
2021-01-09交通事故鑒定材料有哪些
2021-01-08財產(chǎn)保全了還能過戶嗎
2020-11-30電子版的離職證明具有法律效力嗎
2020-12-03銀行業(yè)監(jiān)督管理的職責(zé)
2021-01-31勞動合同訂立的程序規(guī)定
2021-03-23普通員工簽訂勞動合同需要注意什么
2021-01-20批單不屬于格式條款
2021-01-11關(guān)于投保新型人身保險產(chǎn)品風(fēng)險提示的公告
2020-12-18開車撞了人保險公司如何賠償
2021-02-03車禍死者身份不明也可保險理賠
2020-12-22土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)合同文本啟用
2021-03-23土地轉(zhuǎn)讓違法嗎
2021-02-12舊房改造和棚戶區(qū)改造是一樣的嗎,應(yīng)當(dāng)如何補(bǔ)償
2021-02-04離婚時裝修款如何補(bǔ)償,離婚時拆遷補(bǔ)償款如何分割
2020-11-26農(nóng)村宅基地過戶后遇到拆遷應(yīng)注意哪些問題
2021-01-26