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寧波
個人能否申請工傷鑒定
來源:
律霸小編整理
·
2022-04-27
·
83人看過
是的，《工傷職工工作能力鑒定管理辦法》第七條：職工因工傷致殘，經治療后影響工作能力，且傷勢相對穩定，或停職留薪期滿（包括工作能力評估委員會確認的延長期），工傷職工或其用人單位應當及時向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。
<1。如果員工發生工傷事故，相關單位負責在24小時內向人事部填寫《員工工傷事故報告表》
2。工資部門了解事故過程，收集受傷的治療和診斷材料，填寫員工傷殘評估表，將受傷員工介紹到指定的醫療機構進行狀況評估，然后向研究辦公室報告。必要時，準備信件及相關材料，報上級主管部門備案。根據評估結果和相關政策處理相關事宜。處理結果應報告給主管
5。本程序未規定的其他相關事宜，按照人事工作的相關程序辦理
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