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勞動仲裁起訴需要資料需要哪些
勞動仲裁起訴需要資料需要哪些
勞動仲裁起訴需要的材料具體如下：
首先，注意起訴期間。起訴期間是15天，從當(dāng)事人簽收仲裁裁決書時起算，即從簽收日后第二天開始，起算15天。仲裁裁決書后附的裁決時間并不一定是起算時間。第二，注意有權(quán)管轄此訴的法院。一般而言，有權(quán)管轄的法院即是與仲裁委員會同一區(qū)縣的人民法院。例如，由朝陽區(qū)勞動仲裁委員會裁決的勞動案件，一般由朝陽區(qū)人民法院來管轄。第三，起訴需要準備的材料。在起訴期間內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院起訴，需要準備的材料有：1、民事起訴狀。起訴狀首先寫明雙方當(dāng)事人的信息，尤其是住址和電話聯(lián)系方式需要準確提供，方便之后法律文書的通知和送達；單位起訴的，需要提供法定代表人身份證明和營業(yè)執(zhí)照副本（都加蓋公章）；個人起訴的，提供身份證明文件和復(fù)印件。
其次，起訴狀要寫明訴訟請求（申請法院判決的事項）。第三，寫明事實和理由。事實和理由即是為主張訴訟請求的一些事實材料表述。
最后，落款。簽名或者蓋章。注意：起訴狀的份數(shù)要根據(jù)對方當(dāng)事人的人數(shù)而定。2、證據(jù)清單和證據(jù)材料。證據(jù)材料一式3份（對方當(dāng)事人只有一人時）：法院留存一份，自己留存一份，對方當(dāng)事人一份。3、裁決書原件和復(fù)印件。法院根據(jù)當(dāng)事人提出的請求，查看仲裁委員會的裁決書原件，留存復(fù)印件。
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