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寧波
職務發明—司考真題答案解析（2012-3-64）
A.王某利用業余時間研發的新鼠標的專利申請權屬于甲公司
B.如王某沒有利用甲公司物質技術條件研發出新鼠標，其專利申請權屬于王某
C.王某主要利用了單位物質技術條件研發出新型手機，其專利申請權屬于王某
D.如王某辭職后到乙公司研發出新鼠標，其專利申請權均屬于乙公司
【正確答案】BCD
【答案解析】《專利法》第六條第一款規定，執行本單位的任務或者主要是利用本單位的物質技術條件所完成的發明創造為職務發明創造。職務發明創造申請專利的權利屬于該單位；申請被批準后，該單位為專利權人。
《專利法實施細則》第十二條規定，專利法第六條所稱執行本單位的任務所完成的職務發明創造，是指：
（一）在本職工作中作出的發明創造；
（二）履行本單位交付的本職工作之外的任務所作出的發明創造；
（三）退職、退休或者調動工作后1年內作出的，與其在原單位承擔的本職工作或者原單位分配的任務有關的發明創造。
專利法第六條所稱本單位，包括臨時工作單位；專利法第六條所稱本單位的物質技術條件，是指本單位的資金、設備、零部件、原材料或者不對外公開的技術資料等。
選項A說法正確。王某是甲公司負責研發電腦鼠標的工程師，其在公司的職責就是研發電腦鼠標，因此，即便其是利用業余時間研發的新電腦鼠標，也屬于在本職工作中作出的發明創造。該發明創造屬于職務發明，專利申請權屬于甲公司。
選項B說法錯誤。王某是甲公司負責研發電腦鼠標的工程師，其在公司的職責就是研發電腦鼠標，即便其沒有利用公司的資金、設備、零部件等技術條件，但其也無法避免的會利用到其在工作中從公司內部了解到的技術資料。因此，其研發出的新的電腦鼠標，依然屬于職務發明，該發明的專利申請權屬于甲公司，而非屬于王某。
選項C說法錯誤。王某主要利用了單位物質技術條件研發出的新型手機屬于職務發明，其專利申請權屬于甲公司，而非屬于王某。
選項D說法錯誤。如果王某辭職后應聘到乙公司，一年內在乙公司研發出新鼠標，則該新鼠標的專利申請權屬于甲公司，而非屬于乙公司。
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