執行董事與董事長,總經理之間有什么聯系
1、執行董事與董事長的關系
董事長是董事會股東中占有股權最多的人,執行董事是董事會大股東中直接參與公司運作的人,換句話說,執行董事既是股東又是公司業務的領導。如果是小公司沒有上市,就沒有必要選出董事長,因為董事長是上市公司的法人代表,當然有小公司硬要選董事長,那就恐怕有點自娛自樂的味道。規模小的公司,只需要有執行董事(因為小公司基本上是幾個人集資合伙,在這些人中要有一位真抓實干的執行董事,一般這些集資的人不可能另外找人管理公司)
2、執行董事與總經理的關系
董事會對總經理團隊進行管理,企業比較小的時候,在董事會休會期間,執行董事代行董事會的一些權利。代行董事會的權利,它跟經理層是一種管理的關系。
執行董事是公司的職員。
有限責任公司,股東人數較少和規模較小的,可以設一名執行董事,不設立董事會。執行董事可以兼任公司經理。
有限責任公司中的執行董事代表的是一種管理機構,雖然他只有一個人組成。
股份有限公司的執行董事是一種職務,主要是為了與獨立董事和非執行董事相區別。
執行董事的職權,應當參照公司法中關于董事會的規定,由公司章程規定。有限責任公司不設董事會的,執行董事為公司的法定代表人。基本可以認為,有限責任公司中,執行董事為董事長。
執行董事的職能應當與一般公司的董事會職權相同。
對于董事會職權的規定,執行董事對股東會負責,行使下列職權:
(一)召集股東會會議,并向股東會報告工作;
(二)執行股東會的決議;
(三)決定公司的經營計劃和投資方案;
(四)制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;
(五)制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
(六)制訂公司增加或者減少注冊資本以及發行公司債券的方案;
(七)制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案;
(八)決定公司內部管理機構的設置;
(九)決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項,并根據經理的提名決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項;
(十)制定公司的基本管理制度;
(十一)公司章程規定的其他職權。
以上內容就是相關的回答,執行董事存在的比較多大額情況是在公司規模小的時候,董事長一般是在大公司才會這樣稱呼,總經理的職務是其中最小的了,其中董事長是公司的法人代表。如果您還有其他法律問題的可以咨詢律霸網相關律師。
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