公司法組織法體現(xiàn)了什么特點(diǎn)？

1、公司法規(guī)范的對(duì)象是公司企業(yè)。2、公司法是組織法，同時(shí)兼具活動(dòng)法的特性。公司法調(diào)整對(duì)象的特性決定的公司法首先是組織法，但也正因?yàn)槿绱耍痉ㄓ滞瑫r(shí)具有活動(dòng)法的特點(diǎn)。3、公司法主要由具有強(qiáng)制性的法律規(guī)范組成，體現(xiàn)了國家對(duì)微觀經(jīng)濟(jì)生活的干預(yù)。公司法的強(qiáng)制性主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：(1)、公司的一切活動(dòng)，包括公司的設(shè)立、組織機(jī)構(gòu)、利潤的分配、股票和公司債券的發(fā)行、公司的合并、分立、解散、清算等，都必須嚴(yán)格依公司法的規(guī)定進(jìn)行，章程不能改變公司法律規(guī)范。(2)違反公司法的規(guī)定時(shí)，將依公司法規(guī)定追究違法者的法律責(zé)任，包括民事責(zé)任、行政責(zé)任和刑事責(zé)任。4、公司法具有一定的國際性。作為國內(nèi)法的公司法之所以具有國際性，有以下兩個(gè)方面的原因：一方面，公司法在歷史上與商法具有極為密切的聯(lián)系。另一方面，隨著各國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，國家之間的經(jīng)濟(jì)聯(lián)系日益緊密，公司作為商事活動(dòng)的主體，其活動(dòng)范圍必然涉及國內(nèi)、國際兩個(gè)方面。公司法的國際性使其在一國與國際社會(huì)的經(jīng)濟(jì)交往中具有其他企業(yè)法律所無法替代的作用。

公司法是規(guī)定公司的設(shè)立、組織、活動(dòng)、解散及其內(nèi)部、外部關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。

公司法以公司這一社會(huì)經(jīng)濟(jì)組織形式作為調(diào)整對(duì)象，它規(guī)定了公司的法律地位和資格，因而是一種組織法。公司法作為一種組織法，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

公司法規(guī)范公司的設(shè)立、變更和終止。

公司法規(guī)范公司章程。公司章程是公司據(jù)以設(shè)立的最基本的法律文件，它對(duì)公司、股東、董事、監(jiān)事、經(jīng)理等都具有法律約束力。公司章程還規(guī)定公司的經(jīng)營范圍。各國公司法，包括中國《公司法》，對(duì)公司章程中應(yīng)當(dāng)記載的事項(xiàng)予以明確規(guī)定，如中國《公司法》對(duì)其所調(diào)整的股份有限公司和有限責(zé)任公司的章程，都采取了列舉的方式，規(guī)定了其應(yīng)記載的內(nèi)容。

公司法規(guī)范公司內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)的設(shè)立及其權(quán)利義務(wù)。公司法不僅規(guī)范公司的決策機(jī)構(gòu)——股東會(huì)或股東大會(huì)，規(guī)范公司的執(zhí)行機(jī)構(gòu)——董事會(huì)及經(jīng)理，而且還規(guī)范公司的監(jiān)督機(jī)構(gòu)——監(jiān)事會(huì)或?qū)徲?jì)人員，由其負(fù)責(zé)公司是否合法經(jīng)營、監(jiān)督公司經(jīng)營管理人員是否忠于職守、認(rèn)真履行職務(wù)。公司內(nèi)部這3個(gè)機(jī)構(gòu)之間既互相配合又互相制約的關(guān)系，使公司成為一個(gè)有機(jī)的組織體。

公司法規(guī)范公司股票、債券的發(fā)行，規(guī)范公司的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度以及公司破產(chǎn)、解散、清算的原因和程序。

公司法不僅規(guī)范公司的成員——股東與公司之間的關(guān)系，而且還規(guī)范股東和股東之間的關(guān)系，特別是股東在公司的經(jīng)營管理和利益分配方面的權(quán)利。

公司法規(guī)定了公司作為組織的人格權(quán)，如公司的名稱權(quán)、住所權(quán)等。

從以上方面看，公司法具備一般組織法的特征，所以說，公司法是一種組織法。

綜上所述，公司法作為組織法，既有組織法的特點(diǎn)，也要互動(dòng)法的特點(diǎn)。其中對(duì)公司大大小小的活動(dòng)都有規(guī)范。比如公司的名稱，股東之間的聯(lián)系以及利益分配等等。它的作用是保證公司規(guī)范有序地運(yùn)行下去，更多問題歡迎留言咨詢。

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