一、公司法監(jiān)事的權(quán)利有什么?

1、擴充監(jiān)事會的權(quán)力

2、重塑公司的監(jiān)督權(quán)力中心

3、擴大和提升監(jiān)事會的成員構(gòu)成

4、明確監(jiān)事會的監(jiān)督核心

5、確保監(jiān)事的知情權(quán)

6、提高監(jiān)事的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力

7、正確把握和行使監(jiān)督權(quán)力

二、其主要內(nèi)容怎么理解

我國《公司法》不僅規(guī)定了監(jiān)事會制度，而且給予監(jiān)事會很高的地位，將監(jiān)事會定位為代表股東監(jiān)督公司董事會和管理層經(jīng)營行為的一個公司內(nèi)部權(quán)力組織。我國《公司法》52條和124條規(guī)定，經(jīng)營規(guī)模較大的有限責(zé)任公司和股份有限公司應(yīng)設(shè)立監(jiān)事會(1999年底全國人大修訂《公司法》時，特別修改了關(guān)于國有獨資公司的監(jiān)事會規(guī)定，《公司法》第67條修改為：“國有獨資公司的監(jiān)事會由國務(wù)院派出或者由省級人民政府按照國務(wù)院的規(guī)定派出。”2000年3月，國務(wù)院又頒布了《國有企業(yè)監(jiān)事會暫行條例》，目前國家已向國有獨資公司和部分國有重點企業(yè)中派出監(jiān)事會)，監(jiān)事不得少于3人。監(jiān)事會由股東代表和適當(dāng)比例的公司職工代表組成，具體比例由公司章程規(guī)定。監(jiān)事會中的職工代表由公司職工民主選舉產(chǎn)生。董事、經(jīng)理及財務(wù)負責(zé)人不得兼任監(jiān)事。《公司法》第54條和126條規(guī)定，監(jiān)事會或監(jiān)事行使的職權(quán)有：檢查公司財務(wù);對董事、經(jīng)理執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、法規(guī)或者公司章程的行為進行監(jiān)督;當(dāng)董事和經(jīng)理的行為損害公司的利益時，要求董事和經(jīng)理予以糾正;提議召開臨時股東大會;公司章程規(guī)定的其他職權(quán);監(jiān)事列席董事會會議。

三、什么是監(jiān)事

監(jiān)事(supervisor )，是公司中常設(shè)的監(jiān)察機關(guān)的成員，又稱“監(jiān)察人”，負責(zé)監(jiān)察公司的財務(wù)情況，公司高級管理人員的職務(wù)執(zhí)行情況，以及其他由公司章程規(guī)定的監(jiān)察職責(zé)。

在中國，由監(jiān)事組成的監(jiān)督機構(gòu)稱為監(jiān)事會，是公司必備的法定的監(jiān)督機關(guān)。監(jiān)事通常由股東代表和職工代表組成，且不得兼任董事或經(jīng)理。

監(jiān)事，是公司中非常重要的一個角色，通常由股東代表或者職工選出的代表來擔(dān)任，這能保證大家的合法權(quán)益，并且可以為員工爭取到最大的福利。如果大家對監(jiān)事還有其他問題不清楚，可以選擇向?qū)I(yè)律師咨詢尋求解決辦法。

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