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寧波
公司合并方式
公司合并有哪些方式呢？這些不同的方式的法律規定是相同的嗎？小編將在本文中為您詳細介紹關于公司合并的方式的問題，希望對您有所幫助。
公司合并的方式
1、吸收合并。一個企業合并另一企業，被合并方注銷，合并方繼續存在。
2、新設合并。原來的企業全部注銷，新設立一個企業，為合并后的企業。
3、控股合并。合并方通過直接或間接控制被合并方50%以上(不含50%)的股權，完成合并。合并方與被合并方繼續存在。
一個公司吸收其他公司為吸收合并，被吸收的公司解散。兩個以上公司合并設立一個新的公司為，合并各方解散。
公司合并與不同于公司資產的收購。從法律性質上看，公司合并的本質是公司人格的合并;而的性質是資產買賣行為，不影響公司的人格。公司合并也不 同于公司。公司合并實質上是公司人格的合并;而股權收購的本質是股權的買賣行為，不影響公司的人格。從本質上講，股權收購和資產收購都是買賣行為，而非公 司合并的本質-公司人格的合并。
合并合同應當是雙方真實意思表示，其具體的簽署者一般為公司的法定代表人。合同的條款也必須約定明確，尤其是合并方資金狀況，被吸收方需要披露 自己的全部資產和債務狀況以令吸收方確定合并價格，吸收方可以通過規定違約責任、約定保證人等手段來保護自己的利益。由于公司合并涉及到公司股東、債權人 以及勞動者等多方面的利益，因此應當對公司合并后的事務有所安排。
例如新設合并，應當對董事會如何設置，股權如何分配，原有勞動人員如何安置等等有所安排。公司合并必須通知債權人。公司合并必然引起公司資產和負債的變化，所以必須通知債權人。公司合并還必須辦理相關的合并手續，即新設合并重新設立公司，吸收合并解散公司。
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公司合并的法律效力
公司合并中有哪些是對債權人的保護
公司合并流程
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