有些人也是平時就已經發現了部分的安全隱患以后還是疏忽大意了，就是這種心態才發生了各種可以避免的工傷。但是有些已經在杭州工作了好幾年的，工傷認定的時候還是不知道杭州工傷認定地點是在哪里?杭州工傷認定的機構是杭州當地的勞動行政部門，至于杭州社保局的具體地點到時候坐出租車也能找到的。

一、杭州工傷認定地點是在哪里?

如發生工傷應去當地勞動行政部門(一般為人力資源和社會保障局)申請工傷認定，由勞動行政部門審核申請人提供的相關材料并根據我國《工傷保險條例》的相關規定進行認定。

工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。

勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑒定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為。根據我國的相關規定，一般由勞動行政部門來確認。

二、工傷認定范圍

1、《工傷保險條例》中第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：

(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業病的;

(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

(六)在上下班途中，受到機動車事故傷害的;

(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

2、《工傷保險條例》中第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：

(一)在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;

(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

(三)職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發的。

職工有前款第(一)項、第(二)項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇;

職工有前款第(三)項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

3、《工傷保險條例》中第十六條 職工有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：

(一)因犯罪或者違反治安管理傷亡的;

(二)醉酒導致傷亡的;

(三)自殘或者自殺的。

只要是知道了在杭州市申請工傷認定的機構是社保局，但自己如果真的也不知道杭州社保局的具體地點的話，到時候乘坐一些公共交通工具也能找到的。知道工傷認定的地點這并不困難的，主要是個人和家屬在準備申請工傷認定之前，要先把一些必備的材料全部都準備齊全了。有關杭州工傷認定地點就先介紹到這里了。

個人申請工傷認定提交哪些材料

誰能夠申請工傷認定

提出工傷認定的時間是多久