第二章玩弄校花双胞胎,日本人真人姓交大视频,成 人 免费 黄 色 视频,欧美熟妇无码成a人片

勞動合同無效影響工資的支付嗎

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-10 · 191人看過

用人單位在與勞動者建立勞動關系時,應該與勞動者簽訂勞動合同,并按照合同的約定向勞動者支付工資。但現實中,可能會出現勞動合同無效的情況,此時就會對合同中的內容產生影響,但勞動者都比較關心勞動合同無效影響工資的支付嗎。下面律霸小編就為大家解答這個問題。

一、勞動合同無效影響工資的支付嗎

即便勞動者與用人單位之間的勞動合同被認定為無效,公司依舊需要向勞動者支付勞動報酬。

《勞動合同法》第二十六條規定,下列勞動合同無效或者部分無效:

(一)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

(二)用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的;

(三)違反法律、行政法規強制性規定的。

對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的,由勞動爭議仲裁機構或者人民法院確認。

該法第二十八條還規定,勞動合同被確認無效,勞動者已付出勞動的,用人單位應當向勞動者支付勞動報酬。勞動報酬的數額,參照本單位相同或者相近崗位勞動者的勞動報酬確定。

二、勞動合同無效有哪些后果?

勞動合同無效一般分為合同全部無效和部分無效兩種情況,無論全部無效還是部分無效,無效部分自合同訂立時起就不具有法律效力。那么合同無效會產生以下法律效果:

1、勞動關系歸于消滅。

2、勞動者已經付出的勞動,用人單位應支付報酬。勞動合同被確認無效,無論那方過錯,只要勞動者付出勞動,用人單位就應當支付勞動報酬,但是勞動者與企業串通,惡意損害國家、社會、他人利益的除外。勞動報酬的數額,有約定的按照約定進行,沒有約定的數額按照近似崗位的職工平均工資確定。

3、有過錯的一方給對方造成損害的應承擔損害賠償責任。

4、用人單位應承擔勞動者提供勞動合同被確認無效前的各項福利待遇。包括各項社會保險、住房公積金等,但是勞動合同因主體不適合而無效的除外。如果勞動合同因勞動者原因而無效,用人單位則無需承擔勞動者各項福利待遇。

即使勞動無效,單位也應該向勞動者支付工資。在勞動關系中,勞動合同是非常重要的書面文件。在勞動合同中,一般都會勞動者的工資福利等方面進行詳細的約定,一旦勞動合同無效,對勞動者的影響也是顯而易見的,在勞動合同無效并不影響勞動者獲得應有的工資。如果單位以合同無效為由拒絕向您支付工資時,您可以申請勞動仲裁來依法維權。


拖欠工資勞動仲裁申請書樣本

勞動者報酬包括哪些,工資由什么組成

勞動者請求雙倍工資有時效性嗎?

該內容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發給律師。

評論區
登錄 后參于評論
法律常識 友情鏈接
主站蜘蛛池模板: 盐池县| 张家口市| 朝阳区| 武宣县| 冷水江市| 东台市| 晋宁县| 海安县| 勃利县| 远安县| 水富县| 镇巴县| 贵德县| 赤城县| 兰考县| 金沙县| 德钦县| 江城| 新河县| 延吉市| 永城市| 革吉县| 亚东县| 河源市| 乡城县| 耒阳市| 始兴县| 勃利县| 鄂温| 乃东县| 江油市| 唐河县| 中宁县| 鹤壁市| 郓城县| 临城县| 板桥市| 兴仁县| 赣榆县| 日土县| 太仓市|