一、退休人員的勞動合同的簽訂是否還有效?
與退休人員的勞動合同的簽還是有效的。勞動合同的約定可以視為勞務協議,對雙方具有約束力。退休人員與用人單位之間屬于勞務關系,并不因簽訂的名字是勞動合同而改變。勞動合同中需要包含的內容以及各項制度的具體要求都是保持一致的,不得省略。
二、相關法律依據
法律依據:《勞動合同法》
第四十四條 有下列情形之一的,勞動合同終止:
(一)勞動合同期滿的;
(二)勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的;
(三)勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
(四)用人單位被依法宣告破產的;
(五)用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;
(六)法律、行政法規規定的其他情形。
第二十一條 勞動者達到法定退休年齡的,勞動合同終止。
《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》
第七條 用人單位與其招用的已經依法享受養老保險待遇或領取退休金的人員發生用工爭議,向人民法院提起訴訟的,人民法院應當按勞務關系處理。
三、勞動合同需要包含的內容有哪些
最簡單的勞動合同范本需要包含的內容有:勞動合同期限;工作內容和工作地點;工作時間和休息休假;勞動報酬;勞動保護、勞動條件和職業危害防護;雙方協商一致,約定下列條款:(雙方協商);其他事項等。勞動者與用人單位需要簽訂勞動合同,以保障雙方權利義務,但是勞動合同正式的比較復雜,也有非正式,較簡單的。
如果某用人單位決定雇傭已經從其他單位退休的人員,只要是產生或者即將產生實際的勞動關系的就是需要簽訂勞動合同的。與退休人員的簽訂勞動合同不需要考慮社保公積金繳納的問題,建議可以按照簡易版本的勞動合同簽訂即可,但是前提必須是員工的利益不受損。
解除勞動合同違約金怎么計算
簽勞動合同注意事項
臨時工解除勞動合同
該內容對我有幫助 贊一個
定金合同糾紛的十大處理規則
2021-02-20如何繼承農村房屋拆遷補償款
2021-02-06網站未經允許提供下載違法嗎
2020-11-25公證法律文書強制執行怎么申請
2021-01-19小公司股權分配有什么規定是什么
2021-03-02傳喚是行政強制措施嗎
2020-11-15離婚后女兒歸我,可以不讓男方看望嗎
2021-03-20父母不撫養孩子孩子要贍養嗎
2021-03-10二審推翻一審結果一審法官會被追責嗎
2021-01-30執行標的的異議
2021-01-11仲裁裁決的效力怎樣
2020-12-07非法侵入住宅罪量刑
2021-01-04扣押商品車是否構成刑事犯罪
2020-12-21擔保協議樣本
2021-01-04簽訂代理合同是否需要繳納印花稅
2021-02-08商場衛生間受傷怎么辦
2021-02-09鋪乳期間可以中止合同嗎
2021-01-20無故解雇員工如何補償
2021-02-28國際鐵路聯運貨損的索賠時效和訴訟時效是多久
2021-02-16保險公司可以以統括保單的形式承保包括哪些
2020-11-16