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寧波
公司法和勞動法中的競業禁止條款
來源:
律霸小編整理
·
2025-07-11
·
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《公司法》第61條規定：董事、經理不得自營或為他人經營與其所在公司同類的營業或者從事損害本公司利益的活動。這是本文的法律依據之一。
約定競業禁止，是指公司與員工之間約定形成的競業禁止。《勞動法》第22條規定：勞動合同當事人可以約定有關保守企業秘密的事項。因此，普通勞動者并不必然受到競業禁止規定的限制，即雙方遵守的是約定規則。
法定競業禁止強制性強，一旦從業即違法，但約定競業禁止則需滿足約定的條件才可構成，且與商業秘密關聯。以下本文試從兩者之間的區別和聯系、轉化方面進行比較分析，以達到明確法律適用之效果，并就我國現行的公司法競業禁止制度提出相應的立法建議。
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