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寧波
雇傭合同糾紛如何處理
來源:
律霸小編整理
·
2025-05-07
·
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雇傭合同糾紛如何處理
一般發生了雇傭合同糾紛，勞動者可以與用人單位協商，也可以請工會或者第三方共同與用人單位協商，然后達成和解協議。當事人不愿協商、協商不成或者達成和解協議后不履行的情況，可以向調解組織申請調解;不愿調解、調解不成或者達成調解協議后不履行的情況，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的，最后可以向人民法院提起訴訟。
以上內容就是相關的回答，對于這個合同產生的糾紛問題，那么就應當雙方當事人進行協商處理，如果協商處理不了的話，可以考慮邀請第三方人來進行協調，事情到了嚴重地步的話，那么可以建議大家到法院提起訴訟，到時候敗訴方是需要承擔相應的違約責任的，如果您還有其他法律問題的可以咨詢律霸網相關律師。
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