在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
跳槽賠違約金的情形有哪些
來源:
律霸小編整理
·
2025-07-06
·
355人看過
解析：《勞動法》對于勞動合同違約金的問題基本上沒有涉及，而是交給用人單位和勞動者協商解決。為防止勞動者跳槽，不少用人單位都規定了高額違約金。為此，《勞動合同法》對違約金進行了規范，規定只有在兩種情況下，用人單位才可與勞動者約定由勞動者承擔違約金：第一種情況是用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，與該勞動者訂立協議，約定服務期后，如果勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。第二種情況是用人單位與負有保密義務的勞動者在勞動合同或者保密協議中約定了競業限制條款后，如果勞動者違反競業限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。
由此可見，除上述兩種情況外，其余一切情況包括勞動者跳槽都不再需要向用人單位支付高額違約金了。不過，勞動者跳槽仍需支付一定代價，因為《勞動合同法》第九十條規定，勞動者違反法律規定解除勞動合同，給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任。因此，依據《勞動合同法》的規定，該建筑公司約定的高額跳槽違約金是無效的，小劉只要在賠償對該公司造成的損失后就可跳槽去另一家建筑公司。
0
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
相關文章
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
公司被注銷了怎么恢復
2021-01-28交通肇事糾紛中,律師費可由保險方承擔嗎
2020-11-15勸酒可能涉及到侵權嗎
2020-11-18仲裁裁決書怎么寫
2021-02-23醫療保險長期未繳納如何賠償
2021-01-01土地糾紛派出所能管嗎
2021-01-01保密協議是否屬于勞動合同糾紛
2020-11-30勞動保障公益崗幾年解除合同
2021-03-23用人單位能否在服務期內扣押員工證件
2020-12-23離職后帶走顧客信息違法嗎
2021-01-28論保險合同的法律特征
2020-11-24車出車禍保險怎么賠償
2021-03-20工程質量保險代替巨額賠償嗎
2021-03-10什么是保險欺詐
2020-12-07保險法對保險欺詐規定了三種仲裁方式
2020-12-20保險對方車主不理賠怎么處理
2021-03-11財產保險如何變更受益人
2021-02-24荒山開發承包合同
2021-03-22公房拆遷的程序是怎樣的
2021-03-21已經簽訂了補償協議還能拆遷維權嗎
2021-02-16