《中華人民共和國合伙法》第三十三條第二款規(guī)定：第六十九條有限合伙企業(yè)利潤分配的規(guī)定是：“有限合伙企業(yè)不得將利潤分配給某些合伙人，也不得將利潤分配給某些合伙人，除非合伙協(xié)議中另有約定“

根據(jù)上述規(guī)定，可以從字面上理解，有限合伙企業(yè)可以通過特別協(xié)議將有限合伙企業(yè)的利潤分配給某些合伙人，這些合伙人可以是除有限合伙人以外的全部或部分普通合伙人，也可以是除部分普通合伙人和全部或部分有限合伙人以外的部分合伙人。那么，不可避免地，第69條的規(guī)定將被用來規(guī)避第33條第2款的規(guī)定，以最大限度地實(shí)現(xiàn)個(gè)人（擁有大量出資并在企業(yè)事務(wù)決策中發(fā)揮決定性作用的個(gè)人或某些合伙人）的利益，即增加“所謂的”在普通合伙企業(yè)中，利用第六十九條的規(guī)定，在一定期限內(nèi)將全部利潤分配給一個(gè)或多個(gè)出資額較大的合伙人，從而損害其他合伙人的合法權(quán)益，尤其是普通合伙人，上述情況的法律依據(jù)如下：

1。第33條第二款是關(guān)于普通合伙，第69條是關(guān)于有限合伙。二者是對不同性質(zhì)合伙關(guān)系的規(guī)定，理論上不能相互產(chǎn)生從屬關(guān)系。《合伙法》第二章規(guī)定了第三十三條第二款，《合伙法》第三章規(guī)定了第六十九條，《合伙法》第三章第六十條規(guī)定：“本章規(guī)定適用于有限合伙企業(yè)及其合伙人；本章沒有規(guī)定的，適用本法第二章第一節(jié)至第五節(jié)關(guān)于普通合伙企業(yè)及其合伙人的規(guī)定第三章第六十九條對有限合伙企業(yè)的利潤分配作了明確規(guī)定，第二章關(guān)于利潤分配的規(guī)定不再適用。這從根本上排除了第33條第2款對第69條的限制。合伙人的出資數(shù)量實(shí)際上應(yīng)該是正常的。雖然每個(gè)合伙人在法律上的地位相同，但合伙人在合伙企業(yè)中的地位和影響在現(xiàn)實(shí)中仍然存在很大差異。然而，無論他們來自何方，他們都為企業(yè)的發(fā)展履行了應(yīng)有的義務(wù)，他們的目的自然是為了獲取利潤。有限合伙人在其出資范圍內(nèi)承擔(dān)的有限責(zé)任可能很容易理解，他們在一段時(shí)間內(nèi)不會(huì)分配利潤，因?yàn)橛邢藓匣锖推胀ê匣镏g存在一定的差異。有限合伙企業(yè)的有限合伙人不履行合伙企業(yè)的事務(wù)，只對企業(yè)進(jìn)行投資，分享利益，承擔(dān)有限的風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)是長期經(jīng)營實(shí)體，其投資回報(bào)期可能很長，企業(yè)成立后很長一段時(shí)間內(nèi)可能沒有利潤可供分配。此外，有限合伙人在其出資范圍內(nèi)承擔(dān)有限責(zé)任。因此，當(dāng)企業(yè)有利潤分配時(shí)，應(yīng)適當(dāng)照顧普通合伙人。但是，即使出資額很小的合伙人擁有很小的股份，一旦企業(yè)未來產(chǎn)生債務(wù)，他們也將承擔(dān)無限連帶責(zé)任。如果上述協(xié)議發(fā)生在企業(yè)內(nèi)部，且在相當(dāng)長的一段時(shí)間內(nèi)不能分享利潤，則這些合伙人的權(quán)益將得不到有效保護(hù)

基于上述考慮，建議立法部門對此做出進(jìn)一步完善的規(guī)定，有效保護(hù)全體合伙人的合法權(quán)益，促進(jìn)合伙企業(yè)更快發(fā)展