(I)工傷鑒定申請表
(II)員工身份證明
(3)與企業的勞動關系證明
(IV)初始醫療診斷證明或職業病診斷證明書(或職業病診斷證明書)
如果員工本人或其直系親屬或工會組織無法申請工傷認定,有下列情形之一的,應當同時提交申請人身份證明和申請人與受傷職工關系證明
,還應提交相關部門出具的證據材料:
(1)如果是交通事故,從事救援、救災、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動,應當提交公安交警管理部門認定的事故責任認定書,提交市民政、公安部門出具的證明
(3)退伍轉業后再次發生舊傷的,(四)因公遺失的,提交人民法院宣告死亡的證明;(五)因履行職責造成人身傷害的,公安機關或者人民法院出具的證明材料應當提交
(六)特殊情況下應當提交的其他證明材料
申請人提供的材料不完整的,勞動保障行政部門應將所有需要補正的申請材料一次書面通知申請人
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簡介:
本科就讀于西南政法大學民商法學院,研究生就讀于西南政法大學法學院,并獲得“西南政法大學優秀畢業生”稱號。楊玲律師理論功底扎實,視野開闊、邏輯嚴密、作風穩健,擅長民商法(合同糾紛、勞動爭議、婚姻家事糾紛、人身侵權等)、刑事辯護。從業以來成功代理多起爭議標的額大、法律關系復雜、具有較大社會影響的訴訟案件。以扎實的理論基礎、豐富的實戰經驗、嚴謹的工作作風、嫻熟的辦案技巧深受委托人的信賴好評。楊玲律師堅持在專業領域深入研究探索,以期最大限度的維護當事人的合法權益。
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