1、 公司法三權(quán)分立的內(nèi)容是什么公司制度是現(xiàn)代企業(yè)制度的一種有效組織形式，公司治理結(jié)構(gòu)是公司制度的核心，它以“三權(quán)分立”理論為基礎，借鑒西方公司治理模式的經(jīng)驗，產(chǎn)權(quán)基礎成立，公司治理的價值目標是“分權(quán)制衡”結(jié)構(gòu)的哲學基礎。公司治理的價值目標是什么？這是公司治理研究中必須解決的問題。在哲學上，價值論是研究客體有用性的理論，即客體可以被利用或滿足主體需要的理論。它揭示了一定的物質(zhì)生活條件決定了一定的社會效率、社會秩序、一定的行為自由和一定的正義觀念，從而實現(xiàn)人們主觀期待的價值。在一定程度上，價值就是利益。公司治理的目標是通過促進各利益相關方的合作，實現(xiàn)各利益相關方的激勵相容性，從而維護股東和利益相關方（董事、經(jīng)理、監(jiān)事、員工、債權(quán)人）的利益，實現(xiàn)公司的經(jīng)營目標和社會公共利益，最終促進社會經(jīng)濟發(fā)展。因此，公司治理的價值目標是揭示制度安排的屬性，用以滿足主體的需要。其中，安全交易、公平正義、效率將成為公司治理的價值目標。（1）交易安全是公司治理的基礎，這是由公司的商業(yè)特性決定的。交易安全得不到保障，股東及其利益相關者的所有利益無法實現(xiàn)；沒有交易安全，交易難以發(fā)生，公司無法生存和發(fā)展；公平、公正、效率的價值取向是公司治理的最高目標，效率就是效益。公司治理是協(xié)調(diào)各種資本要素、管理要素和生產(chǎn)要素之間的關系；股東與公司的關系、股東與董事的關系、董事與經(jīng)理的關系、公司與員工的關系、公司與債權(quán)人的關系、公司與政府的關系，使其有效運行，從而實現(xiàn)股東和利益相關者的共同利益、公司的經(jīng)營目標和社會公共利益。它最大限度地提高了公司內(nèi)外各種資源的配置效率。公平正義是公司治理的基本內(nèi)容。公平正義作為法律價值，是人類理性的永恒追求。公司保護股東權(quán)利平等的原則，遵循利益與風險相一致的正義理念。公司治理的本質(zhì)是在公平理念的指導下，在股東利益、利益相關者利益和社會公共利益之間找到一個平衡點，使各自利益在投入產(chǎn)出原則下實現(xiàn)社會公平，建立我國現(xiàn)代公司治理的“分權(quán)制衡”結(jié)構(gòu)模式，就是要形成相互協(xié)調(diào)的機制，股東大會行使決策權(quán)、董事會和經(jīng)理層行使經(jīng)營控制權(quán)、監(jiān)事會行使監(jiān)督權(quán)，相互監(jiān)督、相互制衡，以確保公司的正常經(jīng)營和交易安全；在公平正義理念下，實現(xiàn)股東利益、利益相關者利益和社會公共利益。交易安全、公平正義、效率已成為我國公司法第二條“分權(quán)制衡”結(jié)構(gòu)形成的哲學基礎? 本法所稱公司，是指依照本法第三條的規(guī)定在中國境內(nèi)設立的有限責任公司和股份有限公司? 公司是具有獨立法人財產(chǎn)和法人財產(chǎn)權(quán)的企業(yè)法人。公司以其全部財產(chǎn)對其債務承擔責任。? 有限責任公司股東以其認繳的出資額對公司承擔責任；股份有限公司股東以其所認購的股份為限對公司承擔責任? 股東權(quán)利公司股東依法享有資產(chǎn)收益權(quán)、參與重大決策權(quán)和選擇管理人員的權(quán)利? 公司義務與權(quán)利保護公司從事經(jīng)營活動，必須遵守法律、行政法規(guī)、社會公德和商業(yè)道德，誠實守信，接受政府和社會公眾的監(jiān)督，承擔社會責任。? 公司的合法權(quán)益受法律保護，不受侵犯

通過小編的介紹，我們可以了解到，設立公司有一定的章程，必須嚴格按照標準設立，以及公司的權(quán)利和義務。以上均為律霸組織的相關內(nèi)容。如果您有任何問題，可以咨詢律霸的律師