嚴格來說，未經其他股東同意的股權轉讓是一種效力待定的狀態。如果其他股東同意，轉讓仍然有效。在本案中，糾紛一般分為兩類：（1）股權轉讓合同成立后，合同尚未履行或者尚未完全履行，受讓人起訴轉讓人要求其繼續履行合同。在審理過程中，法院可以先將訴訟情況告知公司，并要求公司在一定期限內就轉讓合同征求其他股東的意見。其他股東在期限內半數以上同意或者不表示相反意思的（通知轉讓但不否認的，視為同意轉讓），其他不同意轉讓的股東不購買轉讓的出資，或者只想以低于轉讓合同的價格收購的，其他股東在合理期限內表示以相同或者更好的價格收購的，應當責令轉讓合同當事人繼續履行合同，這取決于轉讓人的意圖。在此期間轉讓人轉為與其他股東履行股權轉讓的，轉讓人要求繼續履行合同的原股權轉讓合同訴訟請求不予支持，但可以要求轉讓人承擔賠償損失的民事責任。轉讓人部分履行合同的，合同無效，轉讓人應當返還部分轉讓金和法定孳息

但在審判實踐中，法院應當變更受讓人在審判中的原主張，否則，法院只能審理原請求權或駁回繼續履行請求權，而不能積極干預當事人應當自由表達的私權。經訴訟協商一段時間，仍不符合現行《公司法》第七十一條第（二）項規定條件的，確認轉讓合同無效，不支持繼續履行。如上所述，在轉讓方和受讓方之間，轉讓合同可以按照無效返還和過錯賠償原則處理。（2）本公司請求確認股東轉讓的股權在審判中無效，轉讓股權的股東應當負責提供證據。在期限屆滿前，能夠提供證據證明擬向公司轉讓股權并征求其他股東意見的，公司股東半數以上同意轉讓，不同意轉讓的股東不表示購買該股權的意向，或者所報價格低于受讓人提出的價格的，轉讓合同有效。此外，公司提起訴訟確認無效時，轉讓人轉讓的股權已登記在受讓人名下的，可以視為其他股東已經知道并同意轉讓。轉讓合同同樣有效。除二者外，轉讓合同無效

由此引起合同雙方的糾紛。根據合同相對性原則，區分了合同的內部關系和外部關系。受讓人與轉讓人之間的糾紛屬于轉讓合同當事人之間的關系，本公司與轉讓人之間的糾紛屬于轉讓合同一方與合同外第三人之間的關系，應當分別起訴，在處理本案時，應當依據無效返還和過錯賠償原則進行判決；其次，本案存在兩種爭議，一是股權受讓人以轉讓人欺詐為由要求解除股權轉讓合同或者確認股權轉讓合同無效，公司債權人發現公司注冊資本不到位，要求轉讓人和受讓人對公司債務承擔責任，前者的糾紛往往是后者的糾紛引起的。在這類糾紛中，股權轉讓合同的效力不能認定為無效

在審判實踐中，我們應該具體考察轉讓人是否對受讓人構成欺詐，以確定合同的效力，還是可以撤銷的合同。轉讓人轉讓股權時向受讓人隱瞞真實出資的，受讓人可以以欺詐或者主張合同無效為由解除合同。公司債權人將受讓人和公司列為共同被告起訴索賠的，受讓人在審判中以欺詐為由主張解除股權轉讓合同的，應當告知其分別起訴。后一種情形的結果是前一種情形的基礎，依照民事訴訟法第136條第（1）款第（5）項的規定，前一種情形的審理應當中止；后一種情形，股權轉讓合同被撤銷或者確認無效的，前案受讓人不再是共同被告，債權人可以申請追加轉讓人為共同被告，轉讓人將承擔因未出資而產生的民事責任。債權人將轉讓人、受讓人、公司列為共同被告的，受讓人以欺詐為由要求解除轉讓合同的訴訟，可以在公司債務糾紛中共同審理。股權轉讓時，受讓人明知或者應當知道轉讓人出資不到位的真實情況而接受轉讓的，或者知道原因而放棄撤銷權的，或者在合同法第五十五條規定的期限內未行使撤銷權的，視為同意承擔原轉讓人因股權瑕疵而承擔的責任，受讓人不能因債務糾紛要求解除股權轉讓合同，受讓人應當承擔因注冊資本不足而引起的民事責任。另外，由于公司注冊資本是公司作為市場主體存在和經營的物質基礎，公司成立時股東的出資義務是公司法要求的法定義務，而因轉讓方未能履行投資義務而產生的責任，也不能通過股權轉讓自然免除，因此應當對轉讓方不能承擔的部分，由轉讓方承擔賠償責任，這是一種與其義務相對應的補充責任