職工失蹤工資未領(lǐng)取家屬可以代領(lǐng)嗎

根據(jù)《勞動法》第五十條規(guī)定“工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。”同時，原勞動部《工資支付暫行規(guī)定》第六條規(guī)定“用人單位應(yīng)將工資支付給勞動者本人。勞動者本人因故不能領(lǐng)取工資時，可由其親屬或委托他人代領(lǐng)。用人單位可委托銀行代發(fā)工資。用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數(shù)額、時間、領(lǐng)取者的姓名以及簽字，并保存兩年以上備查。用人單位在支付工資時應(yīng)向勞動者提供一份其個人的工資清單。”

因此，職工失蹤工資未領(lǐng)取家屬可以代領(lǐng)。

職工如果失蹤的，滿足宣告失蹤條件的，可以宣告失蹤。

宣告失蹤的條件：

1.存在宣告公民失蹤的法律事實。根據(jù)民法通則的規(guī)定，公民下落不明滿2年的，利害關(guān)系人可以向人民法院申請宣告其為失蹤人。

2.有利害關(guān)系人提出申請。利害關(guān)系人，是指與下落不明的公民有人身關(guān)系或者民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的人，包括下落不明人的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女以及其他與之有民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的人。宣告失蹤，必須有人提出申請，而且提出申請的人必須是利害關(guān)系人。無人申請，人民法院不得依職權(quán)宣告公民失蹤;提出申請的人與失蹤人沒有利害關(guān)系，其申請就不能成立，人民法院不得宣告公民失蹤。

3.申請采取書面形式提出。申請書應(yīng)當(dāng)載明失蹤的事實、時間和申請人的請求，并附公安機(jī)關(guān)或者其他有關(guān)機(jī)關(guān)關(guān)于該公民下落不明的書面證明。其中，公安機(jī)關(guān)或者其他有關(guān)機(jī)關(guān)關(guān)于該公民下落不明的書面證明，是申請宣告失蹤的必不可少的附件。

4.受申請的人民法院對案件有管轄權(quán)。根據(jù)最高人民法院《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國民法通則〉若干問題的意見(試行)》(以下簡稱《民法通則執(zhí)行意見》)的規(guī)定，宣告失蹤的案件，由被宣告失蹤人住所地的基層人民法院管轄。住所地與居住地不一致的，由最后居住地的基層人民法院管轄。利害關(guān)系人只有向有管轄權(quán)的人民法院提出申請，才能啟動宣告失蹤程序;只有有管轄權(quán)的人民法院才能宣告公民失蹤。