領(lǐng)取工傷鑒定單時(shí)是否需要操作人員簽字?
1。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表不需要操作人員簽字,但收據(jù)需要操作人員簽字。提交材料時(shí),操作員需要在兩份授權(quán)書上簽字,
3。作業(yè)人員領(lǐng)取工傷證明時(shí),需在勞動(dòng)部門的等級(jí)表和發(fā)放的證件上簽字。操作人員領(lǐng)取工傷證明時(shí),需要簽字,但無(wú)需直接在工傷證明或申請(qǐng)表上簽字
(1)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表,其中應(yīng)包括時(shí)間、地點(diǎn)、地點(diǎn),事故原因和職工受傷程度(2)受傷職工身份證復(fù)印件(3)勞動(dòng)合同復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明(4)傷后診斷證明或職業(yè)病診斷證明(或職業(yè)病診斷)復(fù)印件醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的鑒定證明和初次治療病歷申請(qǐng)人提供的材料不完整的,勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)將需要補(bǔ)充的全部材料一次書面通知申請(qǐng)人。用人單位認(rèn)為不屬于工傷或者不承認(rèn)與勞動(dòng)者的勞動(dòng)關(guān)系的,勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)在申請(qǐng)人按照書面通知的要求填妥材料后受理,用人單位負(fù)責(zé)提供證據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第五十五條規(guī)定:“有下列情形之一的,有關(guān)單位或者個(gè)人可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議,或者依法向人民法院提起行政訴訟:
(一)勞動(dòng)者或者其近親屬、所在單位拒不受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)的;(二)勞動(dòng)者或者其近親屬、所在單位不符合法定條件的對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論滿意
(3)用人單位對(duì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的單位繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不滿意(4)簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)或輔助設(shè)備配置機(jī)構(gòu)認(rèn)為經(jīng)辦機(jī)構(gòu)未履行相關(guān)協(xié)議或規(guī)定 (五)受傷職工或者其近親屬對(duì)本機(jī)構(gòu)核定的工傷保險(xiǎn)待遇有異議的(三)職工發(fā)生意外傷害或者依照工傷法規(guī)定被診斷為職業(yè)病的,申請(qǐng)工傷鑒定的期限職業(yè)病防治單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者職業(yè)病診斷鑒定之日起30日內(nèi),向協(xié)調(diào)地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷鑒定申請(qǐng)。有特殊情況的,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn),可以適當(dāng)延長(zhǎng)申請(qǐng)期限。用人單位未依照前款規(guī)定申請(qǐng)工傷認(rèn)定的,工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織可以在事故發(fā)生之日或者診斷、鑒定之日起一年內(nèi),直接向用人單位所在地勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)工傷鑒定發(fā)生工傷的,必須盡快申請(qǐng)工傷鑒定。在此,我們要提醒您了解工傷鑒定申請(qǐng)的時(shí)間要求,以免錯(cuò)過(guò)工傷鑒定申請(qǐng)時(shí)間,使您的合法權(quán)益得不到保障。如果您有任何疑問(wèn),律師協(xié)會(huì)還提供律師在線咨詢服務(wù)。歡迎您參加法律咨詢該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)
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