根據《工傷保險條例》第十四條,職工有下列情形之一的,認定為工傷:(一)在工作時間內因工負傷,在工作場所負傷;(二)在工作時間前后在工作場所從事與工作有關的準備工作或者收尾工作時,因工負傷;(三)因工負傷在工作時間和工作場所因執行工作職責遭受暴力和其他事故傷害的(四)外出工作期間患職業病的(五),因工作原因受傷或者發生事故下落不明的;(6)上下班途中發生機動車事故受傷的;(7)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形
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