根據我國相關法律法規，分包商拖欠農民工工資的，由勞動保障部門責令其支付。未支付的，由施工總承包方代為支付，并向分包商索賠。《農民工工資支付保障條例》將于2020年5月1日起施行？分包商應直接負責農民工的實名制管理和工資支付。

總承包商應監督分包商的勞動和工資支付。

分包商拖欠農民工工資的，總包商應先付清欠款，再依法追繳欠款。

建筑工程分包，拖欠農民工工資的，總包單位應當先清償債務，然后依法追償。第三十一條在工程建設領域，實行委托施工總承包單位向分包單位支付農民工工資的制度。

分包商每月對農民工工作量進行評估，編制工資支付表，經農民工本人簽字確認后，與當月工程進度一并提交總包商。

根據分包商編制的工資支付表，總承包商將通過農民工工資專用賬戶直接將工資支付到農民工銀行賬戶，并向分包商提供支付憑證。

對于綁定在支付農民工工資的銀行賬戶上的農民工社保卡或銀行卡，用人單位或其他人員不得以任何理由扣留或變相扣留。

勞動爭議投訴哪個部門

1。企業勞動爭議調解委員會是在企業職工代表大會領導下，負責調解企業勞動爭議的群眾性組織。調解委員會由職工、企業行政代表和企業工會委員會代表組成。職工代表由職工代表大會或者職工代表大會選舉產生，企業行政代表由企業行政主管部門指定，工會代表由工會指定企業工會委員會。調解委員會主任由調解委員會從成員中選舉產生，其辦公室設在企業工會。沒有工會的企業，調解委員會的設立和組成，由職工代表和企業協商決定。調解委員會調解不是解決勞動爭議的必要程序。勞動爭議仲裁委員會是處理勞動爭議的專門機構?？h、市、市轄區設立的勞動爭議仲裁委員會，負責本行政區域內的勞動爭議處理工作。設區的市、市轄區的勞動爭議仲裁委員會受理勞動爭議案件的范圍，由省、自治區人民政府規定。各級勞動爭議仲裁委員會由勞動行政主管部門代表、工會代表和政府指定的綜合經濟管理部門代表組成，主任由勞動行政部門負責人擔任。勞動爭議仲裁委員會仲裁是解決勞動爭議的必要程序。人民法院是國家的司法機關，承擔著處理勞動爭議的任務。勞動爭議當事人對勞動爭議仲裁委員會的裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟，人民法院應當受理符合立案條件的案件。上述知識是小編對相關法律問題的回答。根據我國相關法律規定，如果分包商拖欠農民工工資，勞動保障部門將責令其支付工資。如果不付款，總承包商將代其付款，然后向分包商索賠。如果您需要法律幫助，歡迎您到律霸進行法律咨詢。你知道嗎