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寧波
在什么情況下，用人單位可以立即終止勞動合同
來源:
律霸小編整理
·
2022-06-02
·
89人看過
這里需要特別提及的是，根據《勞動法》的規定，如果用人單位終止勞動合同并認為不合適，工會有權發表意見。用人單位違反法律、法規或者勞動合同的，工會有權要求復議；勞動者申請仲裁或者提起訴訟的，工會應當依法給予支持和協助。這樣做不僅有助于維護企業經營者的權威，有助于企業管理部門更好地行使職權，而且有助于保護員工的合法權益不受侵犯，穩定員工的情緒
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