工傷傷殘鑒定程序。先到(市)縣、區(qū)勞動和社會保障局社保科領(lǐng)取工傷申請和認定表,并詳細填寫,包括要求企業(yè)蓋章并與受傷人員達成一致。因工傷申請勞動能力鑒定的,用人單位、工傷職工或者其近親屬、委托的律師應(yīng)當在下列期限內(nèi)向市勞動能力鑒定委員會提出申請:
(a)在醫(yī)療期滿前提出的,醫(yī)療結(jié)束后30天內(nèi)提出申請
評估,則申請
(c)在確認工傷后30天內(nèi)申請確認舊傷復發(fā)。在疾病發(fā)生后和治療結(jié)束前申請
3。申請因疾病或非工作導致殘疾的等級評定和其他鑒定,并在相關(guān)期限內(nèi)申請
4。勞動能力鑒定結(jié)束一年后,受傷職工及其近親屬、所在單位或者社會保險經(jīng)辦機構(gòu)認為殘疾情況發(fā)生變化的,可以向市勞動能力鑒定委員會申請勞動能力復審鑒定。如果估價師或其近親屬提出申請,則估價師應(yīng)已完成最短的工傷醫(yī)療期,且其病情相對穩(wěn)定
如果雇主單獨提出申請,則被確認人應(yīng)已完成最長的工傷醫(yī)療期,且其病情相對穩(wěn)定。如果傷勢嚴重,社會保障科也可以將其提交勞動能力鑒定委員會進行殘疾鑒定。根據(jù)工傷鑒定結(jié)果,工傷者可獲得工傷相關(guān)損失的賠償
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