根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，應(yīng)認(rèn)定為工傷的法律情形有七種：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因工負(fù)傷的；（二）在工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所從事與工作有關(guān)的活動(dòng)的，在進(jìn)行有關(guān)的準(zhǔn)備工作或者收尾工作時(shí)發(fā)生事故受傷的；

（三）在工作時(shí)間內(nèi)和工作場(chǎng)所因履行工作職責(zé)發(fā)生暴力和其他事故受傷的；

2。認(rèn)定工傷的情形根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條的規(guī)定，認(rèn)定工傷的情形有三種：（一）在工作時(shí)間和工作崗位內(nèi)，因突發(fā)疾病死亡或者48小時(shí)內(nèi)搶救無(wú)效死亡的；（二）被認(rèn)定工傷的在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益和社會(huì)公共利益的活動(dòng)中受傷的；

根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件的規(guī)定》，以下四種情形可以認(rèn)定為工傷：

（1）職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所受到傷害，用人單位或者社會(huì)保險(xiǎn)行政部門沒(méi)有證據(jù)表明是非工作原因造成的；

（2）員工參加用人單位組織的活動(dòng)或用人單位指派參加其他單位組織的活動(dòng)時(shí)受傷；

（3）員工在工作時(shí)間到與其工作職責(zé)相關(guān)的多個(gè)工作場(chǎng)所之間的合理區(qū)域時(shí)受傷；

（4）其他人在合理的時(shí)間和區(qū)域內(nèi)履行工作職責(zé)時(shí)受傷。（1） 《國(guó)務(wù)院法制辦關(guān)于對(duì)違反企業(yè)內(nèi)部規(guī)定在上班途中發(fā)生機(jī)動(dòng)車傷害是否認(rèn)定為工傷的請(qǐng)示的批復(fù)》（國(guó)發(fā)密函[2005]315號(hào)）中，國(guó)務(wù)院法制辦認(rèn)為，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第（六）項(xiàng)的規(guī)定，職工遭受的工傷，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

（2）《國(guó)務(wù)院法制辦關(guān)于安徽省政府法制辦《關(guān)于適用工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第六款的請(qǐng)示的批復(fù)》（國(guó)發(fā)密辦函[2008]375號(hào)）認(rèn)為：職工李某從宿舍到父母家屬于《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第六項(xiàng)規(guī)定的“在上班途中”，認(rèn)定為工傷。

（3）《國(guó)務(wù)院法制辦關(guān)于要求對(duì)職工參加本單位組織的體育活動(dòng)造成的傷害是否認(rèn)定為工傷的批復(fù)》（國(guó)發(fā)密函[2005]311號(hào)）認(rèn)為，作為本單位的工作安排，職工參加體育訓(xùn)練活動(dòng)造成的傷害，應(yīng)當(dāng)符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第一款關(guān)于“工傷”的規(guī)定，按照“意外傷害”的規(guī)定，認(rèn)定為工傷。（1） 《最高人民法院行政審判庭關(guān)于離退休人員及其現(xiàn)工作單位是否構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系、工傷是否適用工傷保險(xiǎn)條例的批復(fù)》（最高人民法院行政審判庭字[2007]6號(hào)）認(rèn)為，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二條的規(guī)定工傷保險(xiǎn)第六十一條及其他有關(guān)規(guī)定，在本單位就業(yè)的離退休人員，本單位已為其繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，在就業(yè)期間因工負(fù)傷的，適用工傷保險(xiǎn)條例的有關(guān)規(guī)定。

（2）《最高人民法院行政審判庭關(guān)于職工在外出學(xué)習(xí)休息期間被他人傷害是否應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的批復(fù)》（最高人民法院刑塔字[2007]9號(hào)）認(rèn)為，職工在外出學(xué)習(xí)休息期間被他人傷害對(duì)于學(xué)習(xí)單位安排的學(xué)習(xí)和休息應(yīng)認(rèn)定為工傷。

（3）《最高人民法院行政審判庭關(guān)于其他單位所屬車輛實(shí)際所有人雇用的駕駛?cè)藗瞿芊裾J(rèn)定為工傷的批復(fù)》（最高人民法院刑塔字[2006]17號(hào)）認(rèn)為，個(gè)人購(gòu)買的車輛是否屬于工傷其他單位和以所屬單位名義經(jīng)營(yíng)的，在車輛營(yíng)運(yùn)中發(fā)生傷亡的，所聘用的駕駛員與所屬單位之間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的，是否構(gòu)成工傷，適用勞動(dòng)法和工傷保險(xiǎn)條例的有關(guān)規(guī)定。（注：根據(jù)2013年最高人民法院第一人民法院的批復(fù)，個(gè)人購(gòu)買的車輛屬于其他單位的，以所屬單位名義營(yíng)運(yùn)的，其與所屬單位聘用的駕駛員不具備勞動(dòng)關(guān)系的基本特征，因此，不宜認(rèn)定他已形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。)

（4）《最高人民法院關(guān)于審理低溫雨雪冰凍災(zāi)害行政案件若干問(wèn)題的座談會(huì)紀(jì)要》（發(fā)〔2008〕139號(hào)）認(rèn)為，低溫雨雪冰凍災(zāi)害期間，為了維護(hù)國(guó)家利益和社會(huì)公共利益，用人單位應(yīng)當(dāng)在供應(yīng)、組織搶救、救助災(zāi)民的過(guò)程中，恢復(fù)交通、通訊、供電、供水、排水、供氣、修路、食品、飲用水、燃料等，臨時(shí)工受傷可視為工傷，按《工傷保險(xiǎn)條例》處理。

（五）《最高人民法院行政審判庭關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員在工作期間死亡如何適用法律的批復(fù)》（刑塔字[2009]2號(hào)）認(rèn)為，鶴崗市公安局東山分局東方紅派出所臨時(shí)聘用的司機(jī)王奎猝死該局未參加工傷保險(xiǎn)，又不是正式民警，應(yīng)由鶴崗市勞動(dòng)和社會(huì)保障局參照《工傷保險(xiǎn)條例》處理，確定是否屬于工傷，確定工傷待遇標(biāo)準(zhǔn)。工傷費(fèi)用由用人機(jī)關(guān)支付。

（6）《最高人民法院行政法庭關(guān)于法定退休年齡以上農(nóng)民工傷亡是否適用工傷保險(xiǎn)條例的批復(fù)》（最高人民法院行政法庭字[2010]10號(hào)）認(rèn)為，農(nóng)民工傷亡適用工傷保險(xiǎn)條例超過(guò)法定退休年齡的外來(lái)務(wù)工人員在工作時(shí)間受雇于用人單位，因工作原因，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定認(rèn)定工傷。

（7）《最高人民法院行政審判庭關(guān)于職工因公死亡原因是否不明、是否應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的批復(fù)》（最高人民法院刑塔字[2010]236號(hào)）認(rèn)為，職工因公死亡原因不明的因公外出，用人單位或者社會(huì)保障部門提供的證據(jù)不能排除非因工死亡的，應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第五款和第十四條第十九條第二款的規(guī)定認(rèn)定為工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十六條的規(guī)定，職工有下列情形之一的，不予認(rèn)定為工傷或者視為工傷：（一）故意犯罪；（二）醉酒、吸毒的；（3）自殘或自殺。

以上是小編整理的2020年最新工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。法律法規(guī)有具體規(guī)定，如工傷保險(xiǎn)條例。如果工人遭遇工業(yè)傷害