現在很多的企業和公司為了讓發展更好,會臨時招募一些員工來做一些相對比較緊急的事情,而對于這些員工可能公司會選擇不簽訂勞動合同,就是我們常說的臨時工,而對于這類人群,個人權益是無法得到保障的,那么公司的臨時工是否要申報個稅?下面律霸小編為大家進行詳細的解答。
一、公司的臨時工是否要申報個稅
1、一般情況下臨時工工資會以勞務報酬的形式發放,而根據個稅草案規定,2018年10月1日起,勞務報酬和工資薪金一樣按年度收入額減除費用60000元及其他扣除的余額征稅。
2、企業與臨時工存在聘用關系的企業需要按照“工資薪金”給臨時工發放報酬,同時需要幫臨時工代扣代繳社保以及個稅。
3、企業臨時工不存在聘用關系的,應該按照勞務費處理。勞務費雖然也是人工費用,但是和工資薪酬分開。勞務費的金額是不作為福利費、職工教育經費和工會經費的基數的。接受勞務的企業不需要為提供勞務的人提供社保。
二、納稅申報時需要填報的信息
1、一般只需填寫個人的相關基礎信息、各項所得的年所得額、應納稅額、已繳(扣)稅額、抵免稅額、應補(退)稅額。
2、個人的相關基礎信息包括姓名、身份證照類型及號碼、職業、任職受雇單位、經常居住地、中國境內有效聯系地址及郵編、聯系電話。
3、如果是外籍人員,除上述內容外,還需填報國籍、抵華日期等信息。
三、申報稅務機關的選擇
1、有任職受雇單位的,向任職、受雇單位所在地主管地稅機關申報。
2、如果有兩處或者兩處以上任職、受雇單位的,選擇并固定向其中一處單位所在地主管地稅機關申報。
3、無任職受雇單位的,年所得項目中有個體工商戶的生產、經營所得或者對企事業單位的承包經營、承租經營所得的,向其中一處實際經營所在地主管地稅機關申報。
4、如果在中國境內無任職、受雇單位,年所得項目中無生產、經營所得的,向戶籍所在地主管地稅機關申報。在中國境內有戶籍,但戶籍所在地與中國境內經常居住地不一致的,選擇并固定向其中一地主管地稅機關申報。在中國境內沒有戶籍,向中國境內經常居住地主管地稅機關申報。
以上是律霸網小編為大家整理的關于公司的臨時工是否要申報個稅的相關知識,臨時工的個稅繳納和正式工的個稅繳納是一樣的,都需要去稅務局申報,也不是很麻煩。大家還有相關的問題歡迎咨詢律霸網的相關律師,他們會為你做出專業的解答。
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