安全是鐵路運(yùn)輸永恒的主題,電務(wù)設(shè)備是保證行車(chē)安全、擴(kuò)大運(yùn)輸能力、提高運(yùn)輸調(diào)度水平的主要基礎(chǔ)設(shè)備。安全優(yōu)質(zhì)是各項(xiàng)工作優(yōu)劣的集中體現(xiàn)。電務(wù)部門(mén)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和全體職工要以貫徹《電務(wù)部門(mén)整頓安全基礎(chǔ)工作十條》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《十條》)為核心,以提高職工隊(duì)伍素質(zhì)和設(shè)備質(zhì)量為重點(diǎn),以落實(shí)干部責(zé)任制、建立健全電務(wù)安全機(jī)制為目標(biāo),全面推進(jìn)安全基礎(chǔ)建設(shè),應(yīng)按通信、信號(hào)《維規(guī)》、《十條》的要求,集中精力,建成安全優(yōu)質(zhì)電務(wù)(通信)段。為此,特制定本辦法。
一、安全優(yōu)質(zhì)電務(wù)(通信)段必備條件
1.連續(xù)2年消滅責(zé)任行車(chē)重大、大事故、人身死亡及火災(zāi)大事故。
2.消滅客車(chē)責(zé)任險(xiǎn)性事故。
3.安全優(yōu)質(zhì)工區(qū)、班組達(dá)到全段工區(qū)、班組總數(shù)的60%以上。
4.基地建設(shè)達(dá)到部頒標(biāo)準(zhǔn)。
5.《十條》基本達(dá)標(biāo)。
6.按照本標(biāo)準(zhǔn),總評(píng)分在800分以上。
二、安全優(yōu)質(zhì)電務(wù)(通信)段標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法
安全優(yōu)質(zhì)電務(wù)(通信)段采取按項(xiàng)目評(píng)分的辦法考核評(píng)定。全部達(dá)標(biāo)得滿(mǎn)分1000分。
考核項(xiàng)目為:安全、質(zhì)量、管理三大項(xiàng),全部達(dá)標(biāo)分別得滿(mǎn)分為:300分,500分和200分。
(一)安全
1.指標(biāo)
(1)貨物列車(chē)責(zé)任險(xiǎn)性事故:0件。
(2)一般火災(zāi)事故:0件。
(3)信號(hào)故障率
全年信號(hào)故障總件數(shù)
信號(hào)故障率=---------≤3.5%
換算道岔總數(shù)
注:因外損、偷盜及電力影響造成的信號(hào)故障除外。
(4)信號(hào)故障平均延時(shí)
全年信號(hào)故障時(shí)間總和
信號(hào)故障平均延時(shí)=----------≤1.5h
全年信號(hào)故障總件數(shù)
(5)違反通信業(yè)務(wù)指揮及電路紀(jì)律事件:0件。
(6)通信大通道中斷
A責(zé)任中斷事故:0件
B
全年非責(zé)任中斷事故件數(shù)
非責(zé)任中斷事故率=-----------≤3‰
電(光)纜公里數(shù)
(7)通信一類(lèi)障礙
A
全年一類(lèi)障礙總數(shù)
通信一類(lèi)障礙率=--------≤2‰
總皮長(zhǎng)公里數(shù)
B無(wú)線(xiàn)列調(diào)一類(lèi)責(zé)任障礙:0件
(8)通信長(zhǎng)纜障礙平均延時(shí)
全年障礙延時(shí)總和
通信長(zhǎng)纜障礙平均延時(shí)=--------
全年障礙總件數(shù)
對(duì)稱(chēng)電纜≤4h
同軸電纜≤6h
光(電)纜≤8h
注:在北方寒冷地區(qū)冰凍期間允許增加2h。
(9)電報(bào)、電話(huà)發(fā)生事故和差錯(cuò):0件。
2.考核及評(píng)分
(1)按規(guī)定,達(dá)到指標(biāo)的項(xiàng),得該項(xiàng)滿(mǎn)分。沒(méi)達(dá)到指標(biāo)的項(xiàng),不得分。
(2)對(duì)影響安全的重要項(xiàng),沒(méi)達(dá)到指標(biāo)的,除不得該項(xiàng)分外,另增加扣分。
(3)對(duì)防止行車(chē)重大、大事故有突出貢獻(xiàn)并得到鐵道部文字表彰的段,在總分1000分外,另增加安全獎(jiǎng)勵(lì)分50分/件。
(二)質(zhì)量
1.指標(biāo)
(1)設(shè)備質(zhì)量
1)信號(hào)設(shè)備
①信號(hào)設(shè)備綜合合格率≥90%
②信號(hào)設(shè)備聯(lián)鎖關(guān)系正確率100%
③聯(lián)鎖道岔合格率≥98%
優(yōu)質(zhì)率≥70%
④軌道電路合格率100%
優(yōu)質(zhì)率≥70%
⑤信號(hào)機(jī)合格率≥98%
優(yōu)質(zhì)率≥70%
2)通信(有線(xiàn),無(wú)線(xiàn))設(shè)備
①通信設(shè)備綜合合格率≥85%
②電(光)纜保氣
A干線(xiàn)電(光)纜保氣合格率≥90%,無(wú)0氣壓。
B地區(qū)電(光)纜保氣合格率≥70%,無(wú)0氣壓。
③通信線(xiàn)路
A電纜有人段合格率≥90%
B光(電)纜數(shù)字段合格率100%
④通信電路
A機(jī)端電路合格率≥95%
B路端電路合格率≥85%
C鏈路合格率 ≥75%
⑤電話(huà)交換設(shè)備
A機(jī)電制設(shè)備合格率≥85%
B數(shù)字設(shè)備合格率≥98%
⑥機(jī)車(chē)臺(tái)和車(chē)站臺(tái)設(shè)備合格率≥98%
⑦專(zhuān)用通信設(shè)備合格率≥90%
(2)運(yùn)用質(zhì)量
1)信號(hào)設(shè)備
①地面信號(hào)顯示合格率≥98%
②機(jī)車(chē)信號(hào)顯示正確率≥99%
帶超速防護(hù)的機(jī)車(chē)信號(hào)顯示正確率100%
③聯(lián)鎖道岔4mm不鎖閉合格率100%
2)通信設(shè)備
①干線(xiàn)話(huà)路聽(tīng)音一類(lèi)率 ≥98%
②無(wú)線(xiàn)列調(diào)大三角聽(tīng)音一類(lèi)率≥60%
③長(zhǎng)途自動(dòng)電話(huà)全程撥號(hào)、應(yīng)答、通話(huà)良好率≥95%
④電報(bào)電話(huà)時(shí)限率 ≥85%
⑤自動(dòng)電話(huà)用戶(hù)呼叫準(zhǔn)確率 ≥98%
⑥無(wú)線(xiàn)列調(diào)電話(huà)(車(chē)站、機(jī)車(chē))運(yùn)用良好率≥98%
⑦會(huì)議電話(huà)運(yùn)用良好率
A分局(含)以上≥95%
B分局以下 ≥90%
(3)工作質(zhì)量
①信號(hào)中修兌現(xiàn)率100%
②通信(有線(xiàn),無(wú)線(xiàn))中修兌現(xiàn)率100%
③出所設(shè)備返修率
A信號(hào)檢修所出所設(shè)備返修率≤2‰
B通信檢修所出所設(shè)備返修率≤2%
C無(wú)線(xiàn)檢修所出所設(shè)備返修率≤2%
D信號(hào)修配所出所設(shè)備返修率≤2%
④信號(hào)設(shè)備大修兌現(xiàn)率 ≥95%
⑤通信設(shè)備大修兌現(xiàn)率 ≥95%
⑥電報(bào)電話(huà)優(yōu)質(zhì)率 ≥90%
2.考核及評(píng)分
(1)按設(shè)備質(zhì)量、運(yùn)用質(zhì)量和工作質(zhì)量3項(xiàng)考核,達(dá)標(biāo)得滿(mǎn)分分別為300分、100分和100分。
(2)按規(guī)定,達(dá)到指標(biāo)的項(xiàng),得該項(xiàng)滿(mǎn)分。沒(méi)達(dá)到指標(biāo)的項(xiàng),不得分。
(3)對(duì)重要項(xiàng),沒(méi)達(dá)到指標(biāo)的,除不得該項(xiàng)分外,另增加扣分。
(三)管理
按落實(shí)干部責(zé)任制、職工隊(duì)伍建設(shè)、班組建設(shè)、行車(chē)規(guī)章建設(shè)、管理手段現(xiàn)代化5項(xiàng)考核,全部做到分別得滿(mǎn)分:40分,80分,40分,20分,20分。
1.落實(shí)干部責(zé)任制
(1)按《十條》第一條第4、5項(xiàng)要求考核干部檢查安全的量化工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況。滿(mǎn)分5分。
(2)按《十條》第二條第3項(xiàng)要求考核干部堅(jiān)持電務(wù)設(shè)備添乘檢查制度執(zhí)行情況。滿(mǎn)分電務(wù)段5分。
(3)考核以“五定”(定項(xiàng)目,定地點(diǎn),定標(biāo)準(zhǔn),定數(shù)量,定時(shí)間),“三率”(計(jì)劃兌現(xiàn)率90%,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題率100%,解決問(wèn)題率80%)為內(nèi)容的干部管理責(zé)任制,考核機(jī)制和落實(shí)機(jī)制,滿(mǎn)分電務(wù)段20分,通信段25分。
(4)各級(jí)班子是否形成合力,發(fā)揮整體功能,黨、政、工、團(tuán)齊抓共管。滿(mǎn)分5分。
(5)干部培訓(xùn)、考試和任職資格制度執(zhí)行情況。滿(mǎn)分5分。
2.職工隊(duì)伍建設(shè)
(1)按《十條》第三條要求逐段考核基本安全生產(chǎn)制度和作業(yè)紀(jì)律執(zhí)行情況,職工“兩紀(jì)”(作業(yè)紀(jì)律,
勞動(dòng)紀(jì)律)達(dá)標(biāo)率100%。滿(mǎn)分40分。
(2)按《十條》第四條第4、5項(xiàng)要求檢查各級(jí)施工要點(diǎn)的安全管理制度執(zhí)行情況。滿(mǎn)分20分。
(3)教育基地建設(shè)達(dá)到部頒標(biāo)準(zhǔn)。滿(mǎn)分20分。
3.班組建設(shè)
(1)工區(qū)、班組要達(dá)到“五化”,環(huán)境優(yōu)美化、單身宿舍和值班室公寓化、沿線(xiàn)工區(qū)生活設(shè)施配套化、文體活動(dòng)設(shè)施多樣化、物品管理定置化。滿(mǎn)分10分。
(2)班組達(dá)標(biāo)升級(jí)和職工崗位作業(yè)達(dá)標(biāo)的“雙達(dá)標(biāo)”合格率100%,滿(mǎn)分10分。
(3)按《十條》第七條要求考核班組管理。要求達(dá)到統(tǒng)一、規(guī)范。滿(mǎn)分10分。
(4)圍繞設(shè)備質(zhì)量和安全管理,班組QC小組活動(dòng)開(kāi)展率占全段班組總數(shù)的60%以上。并獲得分局及以上QC成果獎(jiǎng)。滿(mǎn)分5分。
(5)班組長(zhǎng)選拔、培訓(xùn)、考核、調(diào)整機(jī)制建設(shè)情況。滿(mǎn)分5分。
4.行車(chē)規(guī)章建設(shè)
(1)考核段制定的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的系統(tǒng)性和完整性。滿(mǎn)分15分。
(2)考核段定企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)定期清理,廢、修、補(bǔ)、建制度執(zhí)行情況。滿(mǎn)分5分。
5.管理手段現(xiàn)代化
段內(nèi)主要部門(mén)實(shí)現(xiàn)微機(jī)管理,并初步實(shí)現(xiàn)微機(jī)聯(lián)網(wǎng)。滿(mǎn)分20分。
三、安全優(yōu)質(zhì)電務(wù)(通信)段評(píng)選辦法
1.安全優(yōu)質(zhì)電務(wù)(通信)段按年度評(píng)定,分為分局、局、部三級(jí)命名。
鐵路分局和鐵路局級(jí)評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)參照本標(biāo)準(zhǔn)和辦法自定。
2.申報(bào)程序
申報(bào)部級(jí)安全優(yōu)質(zhì)電務(wù)(通信)段的單位,由各鐵路局推薦,并填報(bào)《安全優(yōu)質(zhì)電務(wù)(通信)段》申報(bào)表,于每年4月底前報(bào)鐵道部電務(wù)局,由鐵道部組織對(duì)申報(bào)段進(jìn)行復(fù)查或抽查、考核,經(jīng)評(píng)選合格后于當(dāng)年6月底前公布并授予榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),并與各鐵路局、鐵路分局自定的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制掛鉤。