1、 公司賠錢支付工資是否構成犯罪?
公司賠錢支付工資不構成犯罪,但用人單位賠錢,不支付工資是違法的,是一種違法行為。用人單位無故拖欠工資的,勞動者可以向當地勞動監察部門投訴,也可以申請勞動仲裁。根據《中華人民共和國勞動法》第五十條的規定,每月以貨幣形式向勞動者支付工資。勞動者的工資不得無故扣減或者拖欠。除以下兩種情形外,拖欠工資屬于違法行為:(一)因自然災害、戰爭等人力無法抗拒的原因,用人單位不能按時支付工資的;(二)因生產經營困難和資金周轉受到影響的,經用人單位工會同意,可以暫緩支付勞動者工資。各級勞動行政部門有權對用人單位的工資支付情況進行監督。用人單位有下列侵犯勞動者合法權益行為的,由勞動行政部門責令支付勞動者工資和經濟補償金:,并可以責令賠償:(一)無故克扣、拖欠勞動者工資的;(二)因延長工作時間拒不支付勞動者工資的;(三)支付低于當地最低工資標準的勞動者工資的。經濟補償和補償標準按照國家有關規定執行。
以上是對“公司賠錢發工資是否構成犯罪”的回答我們可以理解,如果用人單位虧損,不發工資是違法的,這是違法行為。如果您想了解更多其他法律知識,我們還提供專業的律師在線咨詢服務。歡迎您再次進行法律咨詢。你知道嗎
該內容對我有幫助 贊一個
醫療損害責任的構成要件有哪些
2020-12-12小孩的撫養權能寫進婚內協議嗎
2021-01-25刑事案件中被告人申請法律援助需要的條件
2020-12-13連帶責任中求償權的要件和范圍是什么
2020-12-12財產保全了還能過戶嗎
2020-11-30如何申請限制出境
2021-02-09村委會有權“出租”集體林地嗎
2020-12-30分公司可以與員工簽訂勞動合同嗎
2020-11-24農民工工傷可享受哪些待遇?
2020-12-15辭職不批準去勞動仲裁需要什么材料
2020-12-25勞動糾紛過多久失效
2021-01-16離職證明中注明無勞動糾紛是不是就不能要求補償金
2021-01-07交通事故中一方逃逸保險公司怎么賠
2021-02-10該保險合同是即時生效還是附期限生效
2021-02-16人身保險合同解除有什么規定
2020-11-26人身保險合同效力的恢復是怎樣的
2020-11-12論人身保險合同效力之規范
2021-02-05學生在校意外受傷保險理賠嗎
2020-12-23保險的功能有哪些
2021-01-14化名保單有法律效力嗎
2021-02-22