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工廠員工手冊(cè)

來源: 寧司 · 2020-06-22 · 287人看過

閱讀指南

各位親愛的伙伴:
???您好!

歡迎您加入富榮華眼鏡制品(深圳)有限公司,為了幫助您更好地融入企業(yè),順利地開展工作,我們準(zhǔn)備了這本《員工手冊(cè)》。通過這本《員工手冊(cè)》,您可以了解到公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念。請(qǐng)仔細(xì)閱讀。經(jīng)常重溫本手冊(cè)會(huì)有助于您深入了解公司的企業(yè)文化,富榮華充分發(fā)揮自己的才能。

的直屬上級(jí)工作的主要指導(dǎo)人,他將負(fù)責(zé)工作指引和工作安排。當(dāng)您在工作上有疑問或遇到困難時(shí),請(qǐng)首先與您的直屬上級(jí)溝通。當(dāng)他無法幫您解決問題時(shí),請(qǐng)咨詢公司人力資源部,他/她會(huì)指導(dǎo)您并幫您找出問題的癥結(jié),或引導(dǎo)您運(yùn)用公司政策,尋求公司管理層的幫助。

隨著公司的飛速成長與發(fā)展我們迫切需要一批有朝氣有思想、有技術(shù)、懂管理的各個(gè)階層的,公司量才用人,以能力定酬勞,鼓勵(lì)人才充分發(fā)揮個(gè)人的聰明才智。

期待您的加入,讓我們一起共同創(chuàng)造富榮華更加絢麗輝煌的明天!

這本手冊(cè)能幫助您富榮華的工作度過每一天

祝:工作愉快、事業(yè)成功!

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富榮華眼鏡制品(深圳)有限公司

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第一章:公司概況

1、公司簡介                               4

26S活動(dòng)                              ?4

3、質(zhì)量環(huán)境與健康安全                          5   

第二章:禮儀篇

1、員工禮儀守則 ?????????????????????????????????????????????????????6

第三章:招聘與入職

第一節(jié):招聘錄用 8

第二節(jié):報(bào)到注意事項(xiàng) 9

第三節(jié):試工與培訓(xùn)教育 9

第四章:工作時(shí)間 9

第五章:勞動(dòng)合同簽訂解除 10

第六章:薪酬福利與休假政策

第一節(jié):工資標(biāo)準(zhǔn) 10

第二節(jié):加班及節(jié)假日工資 11

第三節(jié):休假政策 11

第七章:廠紀(jì)廠規(guī)

第一節(jié):考勤管理 11

第二節(jié):請(qǐng)假規(guī)定 12

第三節(jié):離職規(guī)定 13

第四節(jié):門禁規(guī)定 14

第五節(jié):工作紀(jì)律 14

第六節(jié):?后勤管理 15

第七節(jié):員工就餐管理 15

第八節(jié):宿舍管理規(guī)定 16

第八章:反騷擾與虐待政策 16

第九章:獎(jiǎng)罰制度

第一節(jié):獎(jiǎng)勵(lì) 16

第二節(jié):處罰 17

第三節(jié):功過相抵 19

第十章:婦女權(quán)利與未成年工的保護(hù) 20

第十一章:員工守則 20

第十二章:附則 20-21

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第一節(jié):公司簡介

公司簡介

富榮華眼鏡制品(深圳)有限公司成立于1989年,位于深圳市龍崗區(qū)坪地街道辦白石塘中心村。主要從事生產(chǎn)各類眼鏡制品及零配件,公司資金與技術(shù)力量雄厚,擁有專業(yè)的管理人員與技術(shù)人才。

公司成立以來,一直以“保質(zhì)量、守信譽(yù)、高服務(wù)、創(chuàng)品牌”為企業(yè)的發(fā)展綱領(lǐng),奉行以客為中心的經(jīng)營理念,在不斷設(shè)計(jì)和生產(chǎn)新產(chǎn)品的同時(shí)、推行質(zhì)量管理與ESH體系,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念與高質(zhì)量的產(chǎn)品,獲取顧客的最大滿意,擁有世界知名客戶,產(chǎn)品暢銷歐美﹑亞洲等國家和地區(qū)。

公司在企業(yè)內(nèi)部推行全面質(zhì)量管理活動(dòng),建立符合ISO9001/14000標(biāo)準(zhǔn)的管理系統(tǒng),實(shí)施持續(xù)的改善活動(dòng),務(wù)求達(dá)到世界一流的企業(yè)管理水平。

公司為全體員工提供具有挑戰(zhàn)性的薪酬待遇及廣闊的發(fā)展空間,員工享有住宿、膳食、社會(huì)保險(xiǎn)及其它福利待遇;

我們?cè)概c更多的品牌客戶強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手,建立更為廣泛親密的合作伙伴關(guān)系,將自身的專業(yè)知識(shí)及豐富的經(jīng)驗(yàn)結(jié)合起來,為我們的客戶提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。

我們誠摯希望,與您共邁進(jìn),創(chuàng)美好未來

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第二節(jié):6S活動(dòng)

本公司將6S納入日常管理活動(dòng),并由人事/行政部負(fù)責(zé)主導(dǎo)。同時(shí)還制定了操作性較強(qiáng)的檢查評(píng)審方法——詳情見6S管理規(guī)定》

一、什么最“6S”活動(dòng)?

6S的前身是5S,5S是以整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)為主題的管理活動(dòng)。起源于日本,5S 的羅馬發(fā)音為Seiri、Seiton、 Seiso、 Seiketsu 、Shitsuke,因全部是S開頭,故稱5S。

后來,5S被各企業(yè)效仿執(zhí)行,并根據(jù)自身需要又新增加,逐步形成6S或7S由于流通需要,又翻譯成英語、漢語等。

二、“6S”定義

1、整理:將工作場(chǎng)所內(nèi)的物品分類,把不要的物品及時(shí)處理掉。

又將工作區(qū)域分為:

2?經(jīng)常取用的……放置在容易取到的位置,以便隨時(shí)取用。

2?不常用的……貯存在專有固定位置。

2?不使用的……清除掉。

2?目的是為了騰出更大的可用空間,防止物品混用、誤用。

2、整頓:把有用的物品按規(guī)格分類擺好,并做好適當(dāng)?shù)臉?biāo)識(shí),以便在查找時(shí)快速取得你所需要的物品。

2?對(duì)放置的物品場(chǎng)所按使用頻率合理規(guī)劃,如常用區(qū)、不常用區(qū)、廢品區(qū)。

2?將物品按規(guī)定的位置擺放整齊。

2?在物品顯著的位置做好標(biāo)識(shí)。

2?目的:節(jié)省尋找文件和材料的時(shí)間,提高工作效率。

3、清掃:將工作場(chǎng)所內(nèi)所有的地方、使用的儀器、設(shè)備、工具、物料等打掃干凈。

2?清掃地面、墻壁、天花板等物品。

2?辦公桌椅、門窗。

2?各類儀器、設(shè)備、工具。

2?目的:清除污垢和垃圾,減少事故的發(fā)生,為員工提供一個(gè)整潔干凈的工作場(chǎng)所。

4、?清潔:維持好整理、整頓、清掃工作,并貫徹執(zhí)行:

2?每天上下班前5分鐘做好6S工作。

2?經(jīng)常自我檢查、互動(dòng)檢查。

2?目的:養(yǎng)成員工的良好工作習(xí)慣,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,并將事故的發(fā)生率降為最低。

5、?素養(yǎng):把上述4S變?yōu)樽杂X自愿的工作,每位員工都養(yǎng)成良好的習(xí)慣,并遵守規(guī)則做事,培養(yǎng)成積極敬業(yè)的文明精神。

6、?安全:識(shí)別各類危險(xiǎn)源,采用預(yù)防的方式,減少或杜絕事故的發(fā)生頻率。

2?機(jī)器設(shè)備安全是正常生產(chǎn)的基礎(chǔ),安全的設(shè)備、保養(yǎng)、維修記錄。

2?制訂規(guī)范的操作指引,并對(duì)相關(guān)崗位人員進(jìn)行安全操作培訓(xùn),提升安全意識(shí)。

2?必有的勞動(dòng)保護(hù)措施,有效防止職業(yè)安全健康。

2?工作場(chǎng)所的安全標(biāo)識(shí)、應(yīng)急方案。

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深圳資深律師,執(zhí)業(yè)近二十年,辦理各類糾紛案件數(shù)百件,擅長處理婚姻家庭、合同糾紛、公司糾紛等法律事務(wù),已為數(shù)百位客戶提供法律服務(wù),獲得了客戶的一致好評(píng)。

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