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合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)條例實(shí)施細(xì)則

來(lái)源: 律霸小編整理 · 2021-01-24 · 5576人看過(guò)

第一章 總 則


第一條 根據(jù)國(guó)務(wù)院修訂發(fā)布的國(guó)發(fā)〔1986〕59號(hào)文件《合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)條例》(以下簡(jiǎn)稱《條例》)第二十三條、制訂本實(shí)施細(xì)則。
  實(shí)施細(xì)則對(duì)《條例》中需要明確的部分做解釋性規(guī)定,其它從略。

第二條 只有同時(shí)具有進(jìn)步性、可行性和效益性的合理化建議的技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目,才能按《條例》評(píng)獎(jiǎng)。
  進(jìn)步性,是指建議者所提的方案、 措施相對(duì)于本單位(或本系統(tǒng))原有事物有所改進(jìn)、完善和提高。
  可行性、是指方案、措施在實(shí)踐中可以實(shí)施。只指出問(wèn)題的現(xiàn)象或僅提出建議,設(shè)想的名稱而無(wú)解決問(wèn)題的具體辦法者,屬于一般性意見(jiàn),不能視為合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目。
  效益性,是指項(xiàng)目實(shí)施后可以帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益。

第三條 凡在企業(yè)、事業(yè)管理的組織、制度、方法和手段等方面提出帶有改進(jìn)、創(chuàng)新因素的辦法和措施,經(jīng)實(shí)施后對(duì)提高企業(yè)素質(zhì),管理效能、經(jīng)濟(jì)效益或?qū)ι鐣?huì)效益有明顯的作用和成效者,均可作為合理化建議給予獎(jiǎng)勵(lì)。
  其內(nèi)容包括:
  1.在管理理論、 管理技術(shù)上有創(chuàng)見(jiàn),對(duì)提高生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理,科研、教學(xué)、設(shè)計(jì)水平,提高經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益有指導(dǎo)作用;
  2.在管理組織、制度、機(jī)構(gòu)等方面提出改革辦法或改進(jìn)方案,對(duì)提高工作效率和企業(yè),事業(yè)的應(yīng)變能力或服務(wù)能力有顯著效果;
  3.應(yīng)用國(guó)內(nèi)外現(xiàn)代化管理技術(shù)和手段,取得經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益。
  本條所說(shuō)管理,除含《條例》第二條的(一)、(二)、(三)、(四)、(五)款涉及的管理內(nèi)容外,還包括質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)劃、物資、設(shè)備、財(cái)務(wù)、銷售、人事、信息等方面的管理。

第四條 凡在崗位責(zé)任制范圍內(nèi)提出的建議具有改進(jìn)、革新因素,并能取得經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益的,可視同合理化建議和技術(shù)改進(jìn)。
  學(xué)習(xí)、借鑒國(guó)內(nèi)外已有的先進(jìn)技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)、成果,首次應(yīng)用于采納單位者,也應(yīng)視為改進(jìn),革新因素。

第五條 對(duì)消化、吸收引進(jìn)技術(shù),加速進(jìn)口設(shè)備、原料、材料、元器件、零部件、配套件等國(guó)產(chǎn)化有改進(jìn)性的辦法,措施或革新方案、設(shè)計(jì)的,可視為合理化建議和技術(shù)改進(jìn)。但對(duì)實(shí)施涉外合同已有明確規(guī)定的事項(xiàng),不能視為合理化建設(shè)和技術(shù)改進(jìn)。

第六條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目在提出者所在單位不能采納時(shí),可向外單位提出,采納單位應(yīng)視同本單位人員處理。

第二章 獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)定


第七條 凡可以計(jì)算出經(jīng)濟(jì)效益的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目,應(yīng)首先根據(jù)其年
節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值的數(shù)額,按《條例》第六條的規(guī)定確定獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)。
  合理化建議和技術(shù)改進(jìn)的年節(jié)約或創(chuàng)造的價(jià)值,指扣除實(shí)施費(fèi)用后的凈增價(jià)值。其計(jì)算方法是由采用之日起(“采用之日”應(yīng)理解為實(shí)施后見(jiàn)經(jīng)濟(jì)效益之日),按十二個(gè)月計(jì)算,可以跨年度。實(shí)施費(fèi)用的分?jǐn)傓k法,由采納單位自定一次分?jǐn)偦蛑鹉攴謹(jǐn)偂R话愕挠?jì)算方法如下:
  (一)節(jié)約價(jià)值計(jì)算:
  1. 工時(shí)節(jié)約價(jià)值=(原定額工時(shí)-改進(jìn)后定額工時(shí))×計(jì)算期前-年平均工時(shí)費(fèi)用×計(jì)算期實(shí)際產(chǎn)量-工藝改革費(fèi)用
  工藝改革費(fèi)用是實(shí)施費(fèi)用的組成部分,包括為改革工藝所支付的一切費(fèi)用及工藝改革后需增加的費(fèi)用支出。工藝改革費(fèi)用中,屬于添置固定資產(chǎn)者,按其折舊年限平均分?jǐn)偅渌淮位蛑鹉攴謹(jǐn)偂O峦?br/>  2.原料、燃料、材料、動(dòng)力、工具等節(jié)約價(jià)值=(原實(shí)際平均先進(jìn)單位消耗定額-改進(jìn)后實(shí)際單位消耗)×該物資單價(jià)×計(jì)算期的實(shí)際產(chǎn)量-工藝改革費(fèi)用
  物資單價(jià)指計(jì)算期內(nèi)的國(guó)家牌價(jià)。 沒(méi)有國(guó)家牌價(jià)的物資,按實(shí)際價(jià)計(jì)算。如系替代材料,其單價(jià)應(yīng)為替代前、后材料的單價(jià)差。
  3.減少?gòu)U品節(jié)約價(jià)值=成品或半成品單件價(jià)值×(改進(jìn)前六個(gè)月的平均廢品率-改進(jìn)后六個(gè)月的平均廢品率)×計(jì)算期計(jì)劃產(chǎn)量-工藝改革費(fèi)用
  4.工程設(shè)計(jì)節(jié)約價(jià)值=(單項(xiàng)工程的審定預(yù)算-合理化建議和技術(shù)改進(jìn)實(shí)施后的單項(xiàng)工程決算)×相同設(shè)計(jì)的單項(xiàng)工程施工項(xiàng)數(shù)-施工工藝改革等實(shí)施費(fèi)用。
  (二)新工藝創(chuàng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值計(jì)算:
  創(chuàng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值=(老工藝產(chǎn)品或半成品等的平均先進(jìn)單位成本-新工藝產(chǎn)品或半成品等的單位成本)×計(jì)算期的實(shí)際產(chǎn)量
  新工藝產(chǎn)品的成本指工廠成本,半成品的成本指工廠內(nèi)部核算成本,均包括工藝改革費(fèi)用。
  (三)新產(chǎn)品、新花色創(chuàng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值計(jì)算:
  創(chuàng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值=(計(jì)算期為十二個(gè)月的平均銷售單價(jià)-單位產(chǎn)品平均工廠成本-單位產(chǎn)品平均銷售費(fèi)用-單位產(chǎn)品稅金)×計(jì)算期實(shí)際銷售量
  單位產(chǎn)品稅金為銷售單價(jià)×稅率。享受減史稅待遇的新產(chǎn)品,在計(jì)算時(shí)仍按原規(guī)定計(jì)算稅金。
  (四)技術(shù)服務(wù)等其它方面創(chuàng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值,由各行業(yè)根據(jù)具體情況自定計(jì)算方法。

第八條 可計(jì)算經(jīng)濟(jì)效益的項(xiàng)目,其獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)確定之后,按下表確定在該等級(jí)范圍內(nèi)的獎(jiǎng)金額。
    獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值          獎(jiǎng)金額
 一   100萬(wàn)元以上              2501-4000元
 二   90萬(wàn)元以100萬(wàn)元以下         2301-2500元
    80 萬(wàn)元以上90萬(wàn)元以下        2101-2300元
    70 萬(wàn)元以上80萬(wàn)元以下        1901-2100元
    60萬(wàn)元以上70萬(wàn)元以下         1701-1900元
    50萬(wàn)元以上60萬(wàn)元以下         1501-1700元 ?∪? ?40萬(wàn)元以上50萬(wàn)元以下         1251-1500元
    30萬(wàn)元以上40萬(wàn)元以下         1001-1250元
    20萬(wàn)元以上30萬(wàn)元以下         751-1000元
    10萬(wàn)元以上20萬(wàn)元以下         501-750元
 四  8萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下          461-500元
    6萬(wàn)元以上8萬(wàn)元以下           421-460元
    4萬(wàn)元以上6萬(wàn)元以下           381-420元
    2 萬(wàn)元以上4萬(wàn)元以下           341-380元
    1萬(wàn)元以上2萬(wàn)元以下           301-340元
 五  1萬(wàn)元以下 按年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值的3%計(jì)算或在300元限額以下的酌情給獎(jiǎng)(本條所稱:“以上”,含本數(shù);所稱“以下,不含本數(shù))。

第九條 對(duì)那些難計(jì)算經(jīng)濟(jì)效益的項(xiàng)目,如有關(guān)管理,產(chǎn)品質(zhì)量,安全技術(shù),環(huán)境保護(hù)等,應(yīng)考慮其解決問(wèn)題的重要性、應(yīng)用范圍、進(jìn)步水平,用評(píng)分方法決定獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)。
  即:先按以下評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分別評(píng)出單項(xiàng)分:
  (一)解決問(wèn)題重要性:
  解決重大問(wèn)題            35分
  解決重要問(wèn)題            25分
  解決較重要問(wèn)題           15分
  解決一般問(wèn)題             5分
  (二)應(yīng)用范圍:
  應(yīng)用于全單位            20分
  應(yīng)用于中層單位           15分
  應(yīng)用于基層單位           10分  謾 ∮τ糜詬霰鷥諼弧           。搗?br>  (三)進(jìn)步水平:
  全國(guó)范圍內(nèi)進(jìn)步           40分
  全省、自治區(qū)、直轄市范圍內(nèi)進(jìn)步   30分
  省轄市、縣范圍內(nèi)進(jìn)步        20分
  本單位范圍內(nèi)進(jìn)步          10分
  算出上述三個(gè)單項(xiàng)分?jǐn)?shù)的總和后,按如下對(duì)應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)決定獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí):
  獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)                 總分?jǐn)?shù)
   一                  85-95
   二                  70-84
   三                  55-69
   四                  40-54
   五                   25-39
  各等級(jí)的獎(jiǎng)金額與《條例》第六條規(guī)定的獎(jiǎng)金額相對(duì)應(yīng)
  各行業(yè)、各單位可在本規(guī)定的基礎(chǔ)上,制訂更加具體的適合本行業(yè)、本單位有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)的辦法。

第十條 經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益均顯著的項(xiàng)目,可先按第八、第九條規(guī)定分別評(píng)定獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)和金額,然后擇其等級(jí)、金額高者發(fā)獎(jiǎng)。

第十一條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施前,實(shí)施單位的工時(shí)、原材料、燃料、消耗指標(biāo)已達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平者,按實(shí)施后取得的經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益,比照第六條規(guī)定,提高一個(gè)等級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。移植、推廣國(guó)內(nèi)已經(jīng)應(yīng)用的科技成果,在本單位提出合理化建議和技術(shù)改進(jìn)取得經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益者,降低一個(gè)等級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。相當(dāng)于《條例》第六條規(guī)定的第五等級(jí)者,可按該等級(jí)獎(jiǎng)金額的50%發(fā)獎(jiǎng)。

第十二條 實(shí)施若干年后才能一次性見(jiàn)效的項(xiàng)目(如建筑工程),預(yù)先估算其節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值的總額,除以實(shí)施年限,作為該項(xiàng)目的年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值。

第三章  獎(jiǎng)勵(lì)辦法


第十三條 獎(jiǎng)金應(yīng)及時(shí)發(fā)給,必須實(shí)施十二個(gè)月后才能實(shí)際累計(jì)出年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值的項(xiàng)目,應(yīng)從實(shí)際累計(jì)出年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值之日起六個(gè)月內(nèi)發(fā)給獎(jiǎng)金,可以預(yù)先算出年節(jié)約創(chuàng)造價(jià)值的項(xiàng)目,應(yīng)從決定采納之日起六個(gè)月內(nèi)發(fā)給獎(jiǎng)金。必須實(shí)施若干年后才能一次性見(jiàn)效的項(xiàng)目,應(yīng)從估算出年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值之日起六個(gè)月內(nèi)發(fā)給獎(jiǎng)金的三分之一,待全部節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值實(shí)現(xiàn)后,補(bǔ)發(fā)差額部分。

第十四條 內(nèi)容相同的合理化建議,以在本細(xì)則第二十三條規(guī)定的登記表上登記的日期為準(zhǔn),獎(jiǎng)勵(lì)領(lǐng)先遞交者。

第十五條 個(gè)人完成的項(xiàng)目,獎(jiǎng)金全部發(fā)給本人,已調(diào)離采納單位而未獲獎(jiǎng)?wù)撸杉{單位應(yīng)將獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)狀轉(zhuǎn)發(fā)本人。
  集體完成的項(xiàng)目,獎(jiǎng)金應(yīng)在項(xiàng)目參加者中按貢獻(xiàn)大小進(jìn)行分配。建議的內(nèi)容難度大,方法具體而實(shí)施較易者,建議者方面可獲得獎(jiǎng)金額的大頭,實(shí)施者方面獲得獎(jiǎng)金額的小頭。建議的內(nèi)容難度不大而實(shí)施的難度大者,則實(shí)施者方面可獲得獎(jiǎng)金額的大頭,建議者方面獲得獎(jiǎng)金額的小頭,具體分配獎(jiǎng)金的比例,由采納單位自定。
  合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目的獲獎(jiǎng)?wù)撸錁I(yè)績(jī)記入本人檔案,作為日后評(píng)選先進(jìn)、考核晉級(jí)、評(píng)定職稱、聘任職務(wù)等的依據(jù)之一。
  對(duì)于積極、認(rèn)真提合理化建議的職工,其建議雖未被采納,所在企、事業(yè)單位可根據(jù)本單位具體情況自定適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)的辦法。

第十六條  集體完成項(xiàng)目的參加者以本細(xì)則第二十三條規(guī)定的登記表中填寫的名單為準(zhǔn)。集體完成的項(xiàng)目登記表中雖無(wú)名,但對(duì)不完善的、需做重大改進(jìn)的項(xiàng)目提出改進(jìn)建議者,經(jīng)采納單位認(rèn)可,可視為項(xiàng)目的參加者,按第十五條規(guī)定獲獎(jiǎng)。

第十七條 企業(yè)、事業(yè)單位相當(dāng)于黨的書(shū)記、廠(礦)長(zhǎng)、經(jīng)理、院(所)長(zhǎng)、工會(huì)主席等領(lǐng)導(dǎo)干部提出的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目,其獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)的評(píng)定和獎(jiǎng)勵(lì)辦法須報(bào)上一級(jí)主管部門批準(zhǔn)。

第十八條 對(duì)提高工效和降低物質(zhì)消耗的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目,原工時(shí)和物質(zhì)消耗 定額可以給予六個(gè)月至一年的保留期。特殊情況下,采納單位可以自主
決定延長(zhǎng)或縮短保留期。在保留期內(nèi),應(yīng)繼續(xù)發(fā)給超產(chǎn)獎(jiǎng)和節(jié)約獎(jiǎng)。
  獎(jiǎng)金由合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目的采用單位支付。企業(yè)單位的獎(jiǎng)金計(jì)入生產(chǎn)成本;事業(yè)單位的獎(jiǎng)金在事業(yè)費(fèi)或收入提成中列支。

第十九條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)的獎(jiǎng)金,按國(guó)務(wù)院修訂的國(guó)發(fā)〔1985〕86號(hào)《國(guó)營(yíng)企業(yè)獎(jiǎng)金稅暫行規(guī)定》免征獎(jiǎng)金稅。

第二十條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目的成果可以通過(guò)技術(shù)市場(chǎng)進(jìn)行轉(zhuǎn)讓,轉(zhuǎn)讓辦按法國(guó)發(fā)〔1985〕7號(hào)《關(guān)于技術(shù)轉(zhuǎn)讓的暫行規(guī)定》處理。

第四章  評(píng)審程序與機(jī)構(gòu)


第二十一條 合理化建議的技術(shù)改進(jìn)評(píng)審委員會(huì)由總工程師(或生產(chǎn)技術(shù)副廠長(zhǎng)
)、工會(huì)主席、總會(huì)計(jì)師、總經(jīng)濟(jì)師及有關(guān)部門的負(fù)責(zé)人等管理人員組成。較大的企業(yè)、事業(yè)單位,可根據(jù)需要和本單位具體情況,在分廠或車間設(shè)評(píng)審小組。較小的企業(yè)、事業(yè)單位可僅設(shè)評(píng)審小組。合理化建議和技術(shù)改進(jìn)活動(dòng)的組織發(fā)動(dòng)工作由工會(huì)負(fù)責(zé)。

第二十二條 在評(píng)審委員會(huì)或評(píng)審小組之下應(yīng)設(shè)立或指定相應(yīng)的日常機(jī)構(gòu)或?qū)9苋藛T,負(fù)責(zé)合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目的征集、登記、整理、傳遞、存檔等日常工作

第二十三條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目,須由建議者首先填寫《合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目登記表》(見(jiàn)附表),必要時(shí)應(yīng)附有圖紙、數(shù)據(jù)、資料等。從填表之日起,項(xiàng)目提出者即有義務(wù)向接受建議的單位詳細(xì)說(shuō)明情況、回答問(wèn)題。

第二十四條 企業(yè)、事業(yè)單位收到《合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目登記表》后,應(yīng)及時(shí)責(zé)成本單位有關(guān)業(yè)務(wù)部門對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)議,做出是否應(yīng)當(dāng)采納的結(jié)論。一般項(xiàng)目的結(jié)論不得超過(guò)一個(gè)月,重大項(xiàng)目不得超過(guò)三個(gè)月。
  有關(guān)業(yè)務(wù)科室做出結(jié)論后,應(yīng)將《合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目登記表》連同作結(jié)論的說(shuō)明送交委員會(huì)或評(píng)審小組審批,并及時(shí)給建議提出者明確的答復(fù)。答復(fù)的期限一般項(xiàng)目不得超過(guò)一個(gè)月,重大項(xiàng)目不得超過(guò)三個(gè)月。

第二十五條 采納單位關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)的評(píng)審工作,應(yīng)首先由有關(guān)業(yè)務(wù)部門(包括本實(shí)施細(xì)則第二十二條所說(shuō)日常機(jī)構(gòu)或?qū)9苋藛T)對(duì)年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值進(jìn)行計(jì)算或按本細(xì)則第九條規(guī)定進(jìn)行評(píng)分。對(duì)年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值須由采納單位財(cái)務(wù)部門進(jìn)行審核,最后由評(píng)審委員會(huì)或評(píng)審小組進(jìn)行評(píng)審,決定獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)和獎(jiǎng)金額。

第二十六條 采納單位應(yīng)對(duì)已采納的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)施積極創(chuàng)造條件,在資金、材料、人力、工時(shí)等方面給予支持。

第二十七條 評(píng)審委員會(huì)或評(píng)審小組須每年向職工代表大會(huì)報(bào)告合理化建議和技術(shù)改進(jìn)的采納、實(shí)施、獎(jiǎng)勵(lì)等工作的情況,并回答代表提出的問(wèn)題,評(píng)審委員會(huì)或評(píng)審小組須接受職工代表大會(huì)的監(jiān)督、檢查,保證評(píng)審工作的公平和效率。

第五章  附  則

第二十八條 凡1982年3月16至1985年6月4日期間采納和評(píng)獎(jiǎng)的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目,應(yīng)按1982年3月16日國(guó)務(wù)院發(fā)布的《合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)條例》處理。
  凡1985年6月5日以后采納的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目,且至1986年6月4日尚未評(píng)獎(jiǎng)?wù)撸ㄒ言u(píng)獎(jiǎng)?wù)呷园矗保梗福材辍稐l例》處理)一律按1986年6月4日國(guó)務(wù)院修訂發(fā)布的《合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)條例》處理。

第二十九條 本細(xì)則由國(guó)家經(jīng)濟(jì)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

第三十條 各地區(qū)、各部門可根據(jù)《條例》和本細(xì)則制訂適合本地區(qū)、本部門的實(shí)施細(xì)則。各企業(yè)、事業(yè)單位可根據(jù)《條例》和本細(xì)則制訂具體實(shí)施辦法,并報(bào)上級(jí)主管部門備案。

第三十一條 本細(xì)則自發(fā)布之日起施行。


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