參考法律：

1、最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋;

2、中華人民共和國民法通則;

3、關(guān)于適用《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件若干問題的解釋》有關(guān)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)(2008年度)的通知

一、人身損害賠償?shù)暮x及當(dāng)事人

(一)人身損害賠償?shù)暮x

因生命、健康、身體遭受侵害，賠償權(quán)利人請(qǐng)求賠償義務(wù)人賠償財(cái)產(chǎn)損失和精神損害的，即是人身損害賠償。

(二)賠償權(quán)利人

因侵權(quán)行為或者其他致害原因直接遭受人身損害的受害人、依法由受害人承擔(dān)扶養(yǎng)義務(wù)的被扶養(yǎng)人以及死亡受害人的近親屬，是賠償權(quán)利人。

(三)賠償義務(wù)人

因自己或者他人的侵權(quán)行為以及其他致害原因依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任的自然人、法人或者其他組織，是賠償義務(wù)人。

二、賠償責(zé)任的承擔(dān)

(一)可以減輕或者免除賠償義務(wù)人賠償責(zé)任的情形

受害人對(duì)同一損害的發(fā)生或者擴(kuò)大有故意、過失的，可以減輕或者免除賠償義務(wù)人的賠償責(zé)任;侵權(quán)人因故意或者重大過失致人損害，受害人只有一般過失的，不減輕賠償義務(wù)人的賠償責(zé)任。

賠償義務(wù)人沒有過錯(cuò)，但法律規(guī)定其應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任，受害人有重大過失的，可以減輕賠償義務(wù)人的賠償責(zé)任。

(二)二人以上侵權(quán)人其賠償責(zé)任的承擔(dān)問題

二人以上共同故意或者共同過失致人損害，或者雖無共同故意、共同過失，但其侵害行為直接結(jié)合發(fā)生同一損害后果的，構(gòu)成共同侵權(quán)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)連帶責(zé)任;二人以上沒有共同故意或者共同過失，但其分別實(shí)施的數(shù)個(gè)行為間接結(jié)合發(fā)生同一損害后果的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)過失大小或者原因力比例各自承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;二人以上共同實(shí)施危及他人人身安全的行為并造成損害后果，不能確定實(shí)際侵害行為人的，各共同危險(xiǎn)行為人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)連帶責(zé)任，但是共同危險(xiǎn)行為人能夠證明損害后果不是由其行為造成的，不承擔(dān)賠償責(zé)任。

(三)賠償權(quán)利人只要求部分共同侵權(quán)人賠償?shù)呢?zé)任承擔(dān)

人身損害賠償標(biāo)準(zhǔn)的計(jì)算方法本文主要闡述了人身損害賠償標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)身體早上傷害時(shí)，可請(qǐng)求賠償財(cái)產(chǎn)等損失。那么，人身損害賠償標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該如何計(jì)算呢?本文首先分析，人身損害賠償?shù)母拍詈拓?zé)任承擔(dān)，再從人身損害賠償?shù)木唧w賠償項(xiàng)目出發(fā)，根據(jù)項(xiàng)目計(jì)算賠償標(biāo)準(zhǔn)。參考法律：

賠償權(quán)利人放棄對(duì)部分共同侵權(quán)人賠償要求的，其他共同侵權(quán)人對(duì)被放棄賠償要求的侵權(quán)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的賠償份額不承擔(dān)連帶責(zé)任;責(zé)任范圍難以確定的，推定各共同侵權(quán)人承擔(dān)同等責(zé)任。

(四)從事住宿、餐飲、娛樂等經(jīng)營活動(dòng)或者其他社會(huì)活動(dòng)的侵權(quán)人賠償責(zé)任的承擔(dān)

從事住宿、餐飲、娛樂等經(jīng)營活動(dòng)或者其他社會(huì)活動(dòng)的自然人、法人和其他組織，未盡合理限度范圍內(nèi)的安全保障義務(wù)致使他人遭受人身損害，賠償權(quán)利人有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任;因第三人侵權(quán)導(dǎo)致?lián)p害結(jié)果發(fā)生的，由實(shí)施侵權(quán)行為的第三人承擔(dān)賠償責(zé)任;安全保障義務(wù)人有過錯(cuò)的，應(yīng)當(dāng)在其能夠防止或者制止損害的范圍內(nèi)承擔(dān)相應(yīng)的補(bǔ)充賠償責(zé)任;安全保障義務(wù)人承擔(dān)責(zé)任后，可以向第三人追償。

(五)對(duì)未成年人依法負(fù)有教育、管理、保護(hù)義務(wù)的學(xué)校、幼兒園等教育機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任

教育機(jī)構(gòu)未盡職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)義務(wù)致使未成年人遭受人身損害，或者未成年人致他人人身損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)與其過錯(cuò)相應(yīng)的賠償責(zé)任;第三人侵權(quán)致未成年人遭受人身損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。學(xué)校、幼兒園等教育機(jī)構(gòu)有過錯(cuò)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的補(bǔ)充賠償責(zé)任。

(六)法人或者其他組織的責(zé)任承擔(dān)

法人或者其他組織的法定代表人、負(fù)責(zé)人以及工作人員，在執(zhí)行職務(wù)中致人損害的，由該法人或者其他組織承擔(dān)民事責(zé)任。上述人員實(shí)施與職務(wù)無關(guān)的行為致人損害的，應(yīng)當(dāng)由行為人承擔(dān)賠償責(zé)任。

(七)雇員的責(zé)任承擔(dān)

雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;雇員因故意或者重大過失致人損害的，應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任的，可以向雇員追償。

“從事雇傭活動(dòng)”，是指從事雇主授權(quán)或者指示范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)或者其他勞務(wù)活動(dòng)。雇員的行為超出授權(quán)范圍，但其表現(xiàn)形式是履行職務(wù)或者與履行職務(wù)有內(nèi)在聯(lián)系的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為“從事雇傭活動(dòng)”。

(八)承攬人的責(zé)任承擔(dān)

承攬人在完成工作過程中對(duì)第三人造成損害或者造成自身損害的，定作人不承擔(dān)賠償責(zé)任。但定作人對(duì)定作、指示或者選任有過失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

(九)雇員在人事雇傭活動(dòng)中遭受人身損害的責(zé)任承擔(dān)

雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權(quán)利人可以請(qǐng)求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任，也可以請(qǐng)求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任，雇主承擔(dān)賠償責(zé)任后，可以向第三人追償;雇員在從事雇傭活動(dòng)中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害，發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的，應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

人身損害賠償標(biāo)準(zhǔn)的計(jì)算方法本文主要闡述了人身損害賠償標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)身體早上傷害時(shí)，可請(qǐng)求賠償財(cái)產(chǎn)等損失。那么，人身損害賠償標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該如何計(jì)算呢?本文首先分析，人身損害賠償?shù)母拍詈拓?zé)任承擔(dān)，再從人身損害賠償?shù)木唧w賠償項(xiàng)目出發(fā)，根據(jù)項(xiàng)目計(jì)算賠償標(biāo)準(zhǔn)。參考法律：

(十)勞動(dòng)者受到用人單位以外的第三人侵權(quán)的責(zé)任承擔(dān)

因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者人身損害，賠償權(quán)利人有權(quán)要求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任。

(十一)幫工人造成他人損害的責(zé)任承擔(dān)

為他人無償提供勞務(wù)的幫工人，在從事幫工活動(dòng)中致人損害的，被幫工人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;幫工人存在故意或者重大過失，賠償權(quán)利人有權(quán)要求幫工人和被幫工人承擔(dān)連帶責(zé)任;被幫工人明確拒絕幫工的，不承擔(dān)賠償責(zé)任。

(十二)幫工人因幫工活動(dòng)遭受人身損害的責(zé)任承擔(dān)

幫工人因幫工活動(dòng)遭受人身損害的，被幫工人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;被幫工人明確拒絕幫工的，不承擔(dān)賠償責(zé)任，但可以在受益范圍內(nèi)予以適當(dāng)補(bǔ)償;幫工人因第三人侵權(quán)遭受人身損害的，由第三人承擔(dān)賠償責(zé)任;第三人不能確定或者沒有賠償能力的，可以由被幫工人予以適當(dāng)補(bǔ)償。

(十三)受益人的責(zé)任承擔(dān)

為維護(hù)國家、集體或者他人的合法權(quán)益而使自己受到人身損害，因沒有侵權(quán)人、不能確定侵權(quán)人或者侵權(quán)人沒有賠償能力，賠償權(quán)利人有權(quán)要求受益人在受益范圍內(nèi)予以適當(dāng)補(bǔ)償。

(十四)所有人、管理人、設(shè)計(jì)者、施工者的責(zé)任承擔(dān)

道路、橋梁、隧道等人工建造的構(gòu)筑物因維護(hù)、管理瑕疵致人損害的;堆放物品滾落、滑落或者堆放物倒塌致人損害的;樹木傾倒、折斷或者果實(shí)墜落致人損害的，其所有人、管理人承擔(dān)賠償責(zé)任，但能夠證明自己沒有過錯(cuò)的除外;因設(shè)計(jì)、施工缺陷造成損害的，由所有人、管理人與設(shè)計(jì)、施工者承擔(dān)連帶責(zé)任。

三、賠償數(shù)額的具體計(jì)算

(一)受害人遭受人身損害，賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償?shù)幕卷?xiàng)目

賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)賠償受害人因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營養(yǎng)費(fèi)。

(二)造成受害人傷殘的，賠償義務(wù)人還應(yīng)當(dāng)予以賠償?shù)捻?xiàng)目

受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費(fèi)用以及因喪失勞動(dòng)能力導(dǎo)致的收入損失，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)，以及因康復(fù)護(hù)理、繼續(xù)治療實(shí)際發(fā)生的必要的康復(fù)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)，賠償義務(wù)人也應(yīng)當(dāng)予以賠償。

(三)造成受害人死亡的，賠償義務(wù)人還應(yīng)當(dāng)予以賠償?shù)捻?xiàng)目

人身損害賠償標(biāo)準(zhǔn)的計(jì)算方法本文主要闡述了人身損害賠償標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)身體早上傷害時(shí)，可請(qǐng)求賠償財(cái)產(chǎn)等損失。那么，人身損害賠償標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該如何計(jì)算呢?本文首先分析，人身損害賠償?shù)母拍詈拓?zé)任承擔(dān)，再從人身損害賠償?shù)木唧w賠償項(xiàng)目出發(fā)，根據(jù)項(xiàng)目計(jì)算賠償標(biāo)準(zhǔn)。參考法律：

造成受害人死亡的，賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)、死亡補(bǔ)償費(fèi)以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費(fèi)、住宿費(fèi)和誤工損失等其他合理費(fèi)用。

(四)精神撫慰金數(shù)額的計(jì)算

受害人或者死者近親屬遭受精神損害，賠償權(quán)利人向人民法院請(qǐng)求賠償精神損害撫慰金的，適用《最高人民法院關(guān)于確定民事侵權(quán)精神損害賠償責(zé)任若干問題的解釋》予以確定;精神損害撫慰金的請(qǐng)求權(quán)，不得讓與或者繼承，但賠償義務(wù)人已經(jīng)以書面方式承諾給予金錢賠償，或者賠償權(quán)利人已經(jīng)向人民法院起訴的除外。

(五)醫(yī)療費(fèi)數(shù)額的計(jì)算

醫(yī)療費(fèi)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。賠償義務(wù)人對(duì)治療的