交通事故誤工費(fèi)日收入如何計(jì)算方法
日工資計(jì)算方法為月收入除于當(dāng)月天數(shù)。 根據(jù)我國國家勞動(dòng)者權(quán)益的維護(hù)辦法中,企業(yè)與受聘者應(yīng)在辦理入職時(shí)簽署勞動(dòng)合同用來保護(hù)企業(yè)和個(gè)人的合法權(quán)益,以減少不必要的糾紛。同時(shí)在勞動(dòng)者的工作過程中如果因工受傷,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)勞動(dòng)者是有權(quán)享受誤工費(fèi)的補(bǔ)貼待遇的。
一、誤工費(fèi)日平均工資的計(jì)算方法:
1、參照原勞動(dòng)和社會(huì)保障部(現(xiàn)稱人力資源和社會(huì)保障部)2008年1月3日發(fā)布的《關(guān)于職工全年月平均和工資折算問題的通知》(勞社部發(fā)〔2008〕3號文)規(guī)定,全體公民的節(jié)日假期由原來的10天增設(shè)為11天。
2、職工全年月平均制度工作天數(shù)和工資折算辦法分別予以調(diào)整。按照第五十一條的規(guī)定,法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資,即折算日工資、小時(shí)工資時(shí)不剔除11天法定節(jié)假日。
3、日工資折算方法為,日工資=月工資收入÷月計(jì)薪天數(shù),而月計(jì)薪天數(shù)=(365天-104天)÷12個(gè)月=21.75天,即日平均工資=(相同或者相近行業(yè))上一年度職工的平均工資÷12個(gè)月÷21.75天。
4、此種計(jì)算方法,以法定工作日折算為基礎(chǔ),有法律依據(jù),合乎法律邏輯,也體現(xiàn)了法律的社會(huì)屬性,能夠充分保護(hù)受害人的合法權(quán)益。
二、相關(guān)法律法規(guī)
1、最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》
【第二十條】 誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。
誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。
受害人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無固定收入的,按照其最近三年的平均收入計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。
2、《最高人民法院關(guān)于貫徹執(zhí)行若干問題的意見(試行)》
第143條 受害人的誤工日期,應(yīng)當(dāng)按其實(shí)際損害程度、恢復(fù)狀況并參照治療醫(yī)院出具的證明或者法醫(yī)鑒定等認(rèn)定。賠償費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn),可以按照受害人的工資標(biāo)準(zhǔn)或者實(shí)際收入的數(shù)額計(jì)算
受害人是承包戶或者個(gè)體工商戶的,其誤工費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),可以參照受害人一定期限內(nèi)的平均收入酌定。如果受害人承包經(jīng)營的種植、養(yǎng)殖業(yè)季節(jié)性很強(qiáng)。不及時(shí)經(jīng)營會(huì)造成更大損失的,除受害人應(yīng)當(dāng)采取措施防止損失擴(kuò)大外,還可以裁定侵害人采取措施防止擴(kuò)大損失。
第50條第2項(xiàng) 誤工費(fèi):患者有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計(jì)算,對收入高于醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資3倍以上的,按照3倍計(jì)算;無固定收入,按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計(jì)算。
第50條 參加醫(yī)療事故處理的患者近親屬所需交通費(fèi)、誤工費(fèi)、住宿費(fèi),參照本條例第五十條的有關(guān)規(guī)定計(jì)算,計(jì)算費(fèi)用的人數(shù)不超過2人。
醫(yī)療事故造成患者死亡的,參加喪葬活動(dòng)的患者的配偶和直系親屬所需交通費(fèi)、誤工費(fèi)、住宿費(fèi),參照本條例第五十條的有關(guān)規(guī)定計(jì)算,計(jì)算費(fèi)用的人數(shù)不超過2人。
交通事故誤工費(fèi)日收入的計(jì)算方法,是根據(jù)當(dāng)事人從受傷日開始,一直到工傷鑒定完成的時(shí)間,這其中的時(shí)間都是屬于因傷耽誤的誤工費(fèi)時(shí)間。工資的計(jì)算是需要區(qū)分當(dāng)事人是否有著固定的收入,如果有固定的收入,則可以結(jié)合當(dāng)事人上一年的平均月工資計(jì)算出日工資。
最新誤工費(fèi)和陪護(hù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
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