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寧波
申請勞動仲裁需要哪些材料
申請勞動仲裁需要哪些材料
申請勞動仲裁的具體材料如下：
1.申請表。申請書一式三份，其中兩份提交仲裁委員會，一份由申請人留存。被申請人為共同當事人的，申請書一式四份，提交仲裁委員會三份，申請人留存一份。如果申請書是用藍黑色或黑色鋼筆或簽字筆寫的，必須由申請人簽字并注明申請日期。除載明勞動者的姓名、性別、年齡、職業、工作單位、住所、電話號碼和用人單位的名稱、住所外，還應當載明法定代表人或者負責人的姓名、職務、電話號碼，申請表還應當載明明確具體的申請請求和申請所依據的事實、理由。申請人是勞動者的，應當攜帶本人身份證明并提交復印件。有委托代理人的，還應當提交委托代理人的授權委托書和身份證明；申請人為用人單位的，應當攜帶營業執照復印件并提交復印件。以及單位法定代表人身份證明、授權委托書、委托代理人身份證明等
3.勞動關系證明。如勞動合同、解除或終止勞動合同證明、工資支付證明、社會保險繳納證明、工作許可證、通行證及相應復印件等4.被申請人身份證明。申請人申請勞動仲裁時，仲裁委員會根據立案審查的需要，要求申請人提交能夠證明被申請人身份的有關材料的，申請人應當盡可能提交。被申請人是用人單位的，應當提供工商登記證明，包括單位名稱、法定代表人、住所、身份證復印件、經營場所等；被申請人是勞動者的，應當提供其戶籍地址，應提交他/她的當前住址和電話號碼
5.確認送貨地址。申請人在提交申請時，應填寫送達地址確認書，注明仲裁文件的詳細地址、郵政編碼和電話號碼，閱讀以上內容后，相信您會對申請勞動仲裁所需的材料有一個更好的了解。如果您需要法律援助，或有其他法律需要，您可以直接在律師事務所進行法律咨詢。有專業律師會為您提供答案
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