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寧波
工傷自申請之日起多久才能認定
第二十條社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定決定，并書面通知職工或者其近親屬和職工申請工傷認定的單位，社會保險行政部門應當在受理工傷認定申請之日起15日內作出認定決定，事實清楚，權利明確工傷認定需要由司法機關或者有關行政部門作出結論的，社會保險行政部門工作人員與申請人有利害關系的，在司法機關或者有關行政部門作出結論前，暫緩確定工傷的期限，（1）調查事故過程，確定有關證據，及時保存易丟失、易損壞的證據，對流動性強、無固定職業的證人及時做好調查記錄；（2）制作工傷鑒定申請表，填寫工傷鑒定申請表；（3）向工傷事故發生部門提交申請表和申請人，并提供以下材料：
1λ 商業登記材料。能夠證明勞動關系或者事實勞動關系存在的勞動合同或者材料的復印件
事故發生時的醫療記錄、診斷證明、法庭記錄和其他醫療資料如果是機動車事故，扣留交警部門的事故鑒定書或其他有效證件（4）及時與勞動部門聯系，查看是否需要補充材料（5）申請工傷鑒定的，領取工傷鑒定書或駁回通知書而勞動部門不支持，應考慮以下幾點：
1
是否需要申請重新鑒定或向勞動主管部門提出書面報告是否需要行政復議或訴訟事實上，在現實中，職工發生意外傷害或者被診斷為職業病的，所在單位應當自意外傷害或者被診斷為職業病之日起30日內向協調區社會保險行政部門申請工傷認定。但有特殊情況，用人單位未在規定期限內申請工傷認定的，受傷職工或者其近親屬、工會組織可以在事故傷害或者職業病診斷鑒定之日起一年內直接申請工傷鑒定。如果工傷認定存在較多問題，建議咨詢相關專業律師。律霸還為律師提供在線咨詢服務。歡迎參加法律咨詢
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