駐外大使的豁免權體現(xiàn)在哪些方面
駐外大使的豁免權體現(xiàn)在哪些方面外交豁免權適用于任何外交代表,不論是常駐代表或臨時使節(jié),也包括其有限的眷屬在內(nèi),例如,配偶、未成年子女及成年未有婚姻之女兒。具體如下:1、外國駐中國使館的外交代表以及他們的家屬;2、來中國訪問的外國國家元首、政府首腦、外交部長及其他具...
辦事處(代表處)有關稅收政策
代表處納稅收入的確定1.自營貿(mào)易免稅常駐代表機構僅為其總機構從事自營貿(mào)易進行聯(lián)絡洽談,搜集商情資料等準備性、輔助性活動,由總機構與中國境內(nèi)企業(yè)直接簽定商品貿(mào)易合同,并且能夠提供總機構與中國境內(nèi)制造廠家簽定的購買商品合同以及總機構將商品銷售給中國境內(nèi)企業(yè)的發(fā)貨票的,...
關于外資金融機構在中國設立常駐代表機構的管理辦法
[發(fā)布機構]中國人民銀行 [所屬行業(yè)]s外資企業(yè)金融證券、保險業(yè) [所屬區(qū)域]全國 [發(fā)文文號] [發(fā)布日期]1991-06-11 [生效日期]1991-06-11 [廢止日期]無 [閱讀次數(shù)]304 第一條根據(jù)《中華人民共和國國務院關于管理外國企業(yè)常駐代表機...
注冊成立印度公司的條件有哪些
1.私有公司需要最少2名董事,公眾公司需要最少3名董事 2.私有公司需要最少2名股東,公眾公司需要最少7名股東 3.私有公司需要最多可以有50名股東,公眾公司沒有限制股東數(shù)量 4.股東和董事的護照復印件一份、護照尺寸照片各2張 5.私有公司只需要實數(shù)出資10萬...
企業(yè)合同的審核管理制度
第一,企業(yè)應成立一個合同管理部門,統(tǒng)一歸口審核和管理各業(yè)務部門、各單位分口管理的模式。 對企業(yè)合同的簽訂和履行負有監(jiān)督、檢查和指導的職責。具體操作上,對合同實行分級、劃塊管理,各業(yè)務部門(主要有供銷、基建、技改等)和所屬各單位(主要有各個分公司、駐外機構)作為合...
艱苦津貼屬于工資福利費嗎
艱苦津貼屬于工資福利嗎艱苦津貼不應屬于工資福利。福利,是對員工生活的照顧,是組織為員工提供的除工資與獎金之外的一切物質(zhì)待遇,是勞動的間接回報。所以艱苦津貼不是工資福利的范疇。各類區(qū)艱苦邊遠地區(qū)津貼標準分別為:一類區(qū)平均43元每月,二類區(qū)平均?86元每月,三類區(qū)平均...
華僑離婚需要注意什么?
一、駐外使領館處理華僑婚姻問題近年來,居住在國外的中國公民要求辦理結婚和離婚登記的案件日益增多。受理這類案件時,應嚴格按照中華人民共和國婚姻法的基本精神,并照顧到他們居住在國外的實際情況,加以妥善處理。為此特作如下規(guī)定:(一)華僑結婚:1.為了方便華僑在居住國結婚,我們鼓勵華僑按居住國的法律在當?shù)剞k理結婚登記或...
哪些地方可以受理華僑離婚案件?
1.鑒于離婚案件比較復雜,我駐外使領館原則上不受理華僑申請離婚的案件。2.夫妻一方居住在國外,另一方居住在國內(nèi),如雙方自愿要求離婚,對撫養(yǎng)子女、贍養(yǎng)父母和處理財產(chǎn)等均無爭議的,可按我國婚姻法第二十四條的規(guī)定,在國內(nèi)一方戶籍所在地或居所地的婚姻登記機關辦理離婚手續(xù)。如一方不能到婚姻登記機關申請離婚或雙方對離婚有...
華僑離婚訴訟應該注意什么?
對華僑之間的離婚訴訟,基本上應以其共同住所地作為確定管轄權的依據(jù),我駐外使領館和我人民法院原則上不受理此類離婚訴訟,但下述情況例外:?①在國內(nèi)結婚后定居國外的華僑,如定居國法院以離婚訴訟須由婚姻締結地法院或國籍國法院管轄為由不予受理,雙方回國要求人民法院處理的,可由原結婚登記地或被告原戶籍所在地人民法院受理。...
衛(wèi)生行政執(zhí)法的依據(jù)包括什么
2020-12-26補辦結婚登記是否具有法律效力
2021-01-21應收賬款質(zhì)押是否可以對抗優(yōu)先受償權
2021-03-21公司破產(chǎn)員工賠償?shù)臉藴适鞘裁?/p> 2021-01-25
減刑的適用條件
2021-03-24什么是婚前個人財產(chǎn)
2021-01-12離退休多少年不能中止合同
2020-12-14意外傷害保險分為哪些種類
2020-11-21廣西保監(jiān)局:新型人身保險不宜與金融產(chǎn)品片面比較
2021-02-13保險公司保證金退還時間是如何規(guī)定的
2020-11-10勞動法如何規(guī)定解雇補償
2022-04-01超過兩年未簽訂勞動合同的,如何賠償
2022-04-01雇傭日期和勞動合同日期之間的不一致是否會影響失業(yè)救濟金的領取
2022-04-01在勞動爭議階段,員工是否會獲得報酬
2022-04-01聽證會結束后,一般勞動仲裁的結果將于何時公布
2022-04-01勞動合同的附加條款有效嗎
2022-04-01勞動合同的簽訂日期是什么時候
2022-04-01《勞動法》規(guī)定,試用期至少為幾天
2022-04-01根據(jù)勞動法,最高工資是多少天
2022-04-01《勞動法》關于工資支付時間的規(guī)定
2022-04-01