城市管理執(zhí)法人員需要什么證件
依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,城市管理執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)持證上崗,城市管理執(zhí)法主管部門應(yīng)當(dāng)定期開展執(zhí)法人員的培訓(xùn)和考核。
《城市管理執(zhí)法辦法》
第十七條 城市管理執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)持證上崗。
城市管理執(zhí)法主管部門應(yīng)當(dāng)定期開展執(zhí)法人員的培訓(xùn)和考核。
第十八條 城市管理執(zhí)法主管部門可以配置城市管理執(zhí)法協(xié)管人員,配合執(zhí)法人員從事執(zhí)法輔助事務(wù)。
協(xié)管人員從事執(zhí)法輔助事務(wù)產(chǎn)生的法律后果,由本級(jí)城市管理執(zhí)法主管部門承擔(dān)。
城市管理執(zhí)法主管部門應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格協(xié)管人員的招錄程序、資格條件,規(guī)范執(zhí)法輔助行為,建立退出機(jī)制。
行政處罰不予處罰的情形
1、不滿十四周歲的人有違法行為的,不予行政處罰,責(zé)令監(jiān)護(hù)人加以管教。
2、未滿14周歲的自然人,在生理、智力上尚未發(fā)育成熟,還不具備了解自己行為的性質(zhì)、意義和后果的能力,也不具備自覺地控制自己行為和對(duì)自己行為承擔(dān)責(zé)任的能力。所以,不滿14周歲的人有違法行為的,不予行政處罰,責(zé)令其監(jiān)護(hù)人加以管教。
3、精神病人在不能辨認(rèn)或者不能控制自己行為時(shí)有違法行為的,不予行政處罰,但應(yīng)當(dāng)責(zé)令其監(jiān)護(hù)人嚴(yán)加看管和治療。間歇性精神病人在精神正常時(shí)有違法行為的,應(yīng)當(dāng)給予行政處罰。
4、違法行為輕微并及時(shí)糾正,沒有造成危害后果的,不予行政處罰。
適用從輕或減輕處罰,必須有符合法律規(guī)定的條件,否則,不得隨意做出從輕或減輕處罰。
以上知識(shí)就是小編對(duì)相關(guān)法律問題進(jìn)行的解答,依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,城市管理執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)持證上崗,城市管理執(zhí)法主管部門應(yīng)當(dāng)定期開展執(zhí)法人員的培訓(xùn)和考核。如果需要法律方面的幫助,歡迎到律霸網(wǎng)進(jìn)行法律咨詢。
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