在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
交通事故和工傷雙重賠償標準是什么
雙重賠償?shù)臉藴适侨绻怯萌藛挝辉斐傻墓筒荒塬@得雙重賠償，如果是第三方造成的，工傷職工雖依法享受工傷保險待遇。
根據(jù)《工傷保險條例》、《關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的規(guī)定：
1.在中國境內(nèi)的企事業(yè)單位和個體工商戶都要參加工傷保險統(tǒng)籌，為勞動者繳納工傷保險費。
2.勞動關系中的勞動者因工傷事故遭受人身損害，應當按照國務院《工傷保險條例》的相關規(guī)定請求工傷保險賠償，不能直接對用人單位提起人身損害賠償?shù)?a href='http://www.sdjlnm.com/susong/12.html' target='_blank' data-horse>民事訴訟。
3.即使用人單位沒有給勞動者建立工傷保險關系，只要該單位依法應當參加工傷保險統(tǒng)籌，也是適用《工傷保險條例》予以賠償。換言之，應當參保的企業(yè)違法不繳納保險費的，發(fā)生工傷事故，也應按照《工傷保險條例》的規(guī)定承擔給付工傷職工相應保險待遇的責任。
4.如果勞動者或者其近親屬對工傷保險賠償有異議，屬于勞動爭議案件，不屬于普通的民事侵權(quán)賠償案件，應當先向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，才可以向人民法院起訴。
5.發(fā)生工傷事故：
a如果屬于用人單位責任的，工傷職工應當按照《工傷保險條例》的規(guī)定享受工傷保險待遇，不能再通過民事訴訟獲得雙重賠償。b如果勞動者遭受工傷，是由于第三人的侵權(quán)行為造成，則第三人不能免除民事賠償責任，工傷職工可以獲得雙重賠償。例如：職工因工出差遭遇交通事故，工傷職工雖依法享受工傷保險待遇，但對交通肇事負有責任的第三人仍應當承擔民事賠償責任。
根據(jù)相關法律的規(guī)定，雙重賠償?shù)臉藴适侨绻怯萌藛挝辉斐傻墓筒荒塬@得雙重賠償，如果是第三方造成的，工傷職工雖依法享受工傷保險待遇。如果您還有其他問題，請咨詢律霸網(wǎng)的專業(yè)律師，他們會為您解答。
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
哪些證券市值可以參與配售
2021-03-21監(jiān)事會怎樣設置
2020-12-19一般保證
2020-11-09有限合伙企業(yè)的優(yōu)缺點
2020-12-27超過強制執(zhí)行時效可以再次訴訟嗎
2020-12-13挪用公款 承擔什么責任
2021-01-27如何限制出境
2021-02-05非法占用林地如何追究刑事責任
2021-02-12人在外地怎么賣房
2021-01-31勞動者如何協(xié)商調(diào)崗保證自身權(quán)益
2020-12-15什么情況下勞動者可以解除勞動合同？
2021-01-10子公司勞動關系轉(zhuǎn)移
2021-03-15200元意外險賠償標準
2020-12-21車上人員險賠償范圍多大
2021-02-07產(chǎn)品質(zhì)量責任保險
2021-01-18保險公司賺錢問題的方法有什么
2021-02-02保險合同的終止問題有哪些
2021-03-12人身保險合同履行地如何確定
2021-01-10外資保險公司籌建工作是否可以延長
2020-11-13保險抗辯權(quán)的規(guī)定是什么
2020-12-22