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鎖骨骨折工傷公司能賠償多少?

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-05 · 503人看過

一、工傷賠償標準是什么?

工傷賠償標準,又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。

如果完全不能治理就補償每月平均工資的50%,如果大部分不能自理就補償每月平均工資的40%,部分不能自理就補償每月平均工資的30%。如果是一次性傷殘補助金,則一級傷殘為24個月的本人工資,二級傷殘為22個月的本人工資,三級傷殘為20個月的本人工資,四級傷殘為18個月的本人工資;五級傷殘為16個月的本人工資,六級傷殘為14個月的本人工資,七級傷殘為12個月的本人工資,八級傷殘為10個月的本人工資;九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資。

二、標準計算法是什么?

1、一般傷情

醫療費:工傷保險基金支付。

住院期間伙食補助費:工傷工傷賠償標準保險基金支付。

交通費:條件為醫療機構證明、經辦機構同意、統籌地區以外就醫,因公出差標準計算,工傷保險基金支付。

食宿費:同交通費條件一樣,工傷保險基金支付。

康復性治療費:工傷保險基金支付。

假肢、矯形器、假眼、假牙、輪椅費用:國家規定標準,工傷保險基金支付。

工資、福利:停工接受工傷醫療期間,原待遇不變、一般不超過12個月,最長2年,單位支付。

護理費:生活不能自理、停工留薪期間,單位支付。

2、造成殘疾

已評定傷殘等級并經鑒定委員會確認需要生活護理,那么就按完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理3個等級以及統籌地區平均工資的50%、40%、30%來計算,工傷保險基金支付。

三、工傷賠償項目有哪些?

有治(醫)療費住院伙食補助費、外地就醫交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、停工留薪期工資、生活護理費、次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性傷殘就業補助金和一次性工傷醫療補助金、喪葬補助金供養親屬撫恤金、一次性工亡補助金。

按傷重情況而定,公司能賠償護理費,而且兩年以內可以得到病假中的工資,具體情況還要具體分析,需要請專業律師來幫助解決。希望那些在工作中受傷的人可以學到有用的知識來保護他們自己。


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