我國對勞動者的保護源于我國是一個生產和制造的大國,相對應的是勞動者在相關行業中起到重要的作用,和在社會中有著廣泛的人群。工傷對勞動者和勞動者的家屬都造成了一種難以承受的傷痛,下面就常州市工傷鑒定標準都有哪些內容,為大家講解我國的工傷認定標準。
一、工傷認定
1、以下情形應當認定為工傷:
(1)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;
(2)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(3)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
(4)患職業病的;
(5)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
(6)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
(7)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
2、職工有下列情形之一的,視同工傷:
(1)在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;
(2)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
(3)職工原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發的。
3、職工符合以上規定,但是有以下情形之一的,不得認定為工傷或者視同工傷:
1、故意犯罪的;
2、醉酒或者吸毒的;
3、自殘或者自殺的;
4、法律、行政法規規定的其他情形。
二、辦理材料
工傷認定申請應當填寫《工傷認定申請表》,并提交下列材料:
①企業法人營業執照或個體工商戶營業執照復印件;
②身份證、勞動合同文本復印件或其他建立勞動關系的有效證明;
③養老保險手冊原件及復印件;
④職工初次治療的診斷證明書或職業病診斷證明書;
三、辦理流程
1.申請人提出工傷認定申請;
2.受理工傷認定申請材料;
3.工傷認定調查核實;
4.工傷認定作出決定;
5.制作工傷認定決定書并送達。
辦理時間及地點
四、辦理地點:
常州各區縣市的社會保障部門
五、辦理時限
辦理時限:60個工作日
只要是勞動者在接受用人單位的指派或是在用人單位的授意下進行的相關活動,發生的意外都是為工傷處理。還有一種較為特殊的情況就是,勞動者在進行搶險救災時,是為了國家和人民的利益,國家也是為工傷處理。
參加公司組織的活動受傷,是否認定為工傷?
超過工傷認定的時效,怎樣處理
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