一、工傷鑒定不上級怎么處理?
工傷認定后,鑒定不到傷殘等級只能參考《工傷保險條例》享受工傷待遇。要是工傷未達到傷殘等級的,是不能享受傷殘待遇的,但仍可享受工傷保險醫(yī)療待遇和停工留薪待遇,這些工傷待遇是不能剝奪的。醫(yī)療康復待遇包括治療費、藥費、住院費用,以及在規(guī)定的治療期內的工資待遇。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
工傷醫(yī)療待遇包括工傷醫(yī)療費用、康復性治療費用、輔助器具安裝配置費用。
1、工傷醫(yī)療費用。工傷職工在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構治療工傷、職業(yè)病,所需醫(yī)療費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準規(guī)定的,由工傷保險基金支付。
2、康復性治療費用。工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構進行康復性治療,費用支付也是有工傷保險基金支付。
3、輔助器具安裝配置費用。工傷職工因日常生活或就業(yè)需要,經勞動能力鑒定委員會確認,安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具所需費用,按照國家規(guī)定的標準由工傷保險基金支付。輔助器具安裝配置費用一般采用限額支付方式。
二、職工對工傷鑒定不服怎么辦?
向上一級人力資源和社會保障局或本級人民政府申請行政復議。有下列情形之一的,有關單位或者個人可以依法申請行政復議,也可以依法向人民法院提起行政訴訟:
1、申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定申請不予受理的決定不服的;
2、申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定結論不服的;
3、用人單位對經辦機構確定的單位繳費費率不服的;
4、簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構、輔助器具配置機構認為經辦機構未履行有關協(xié)議或者規(guī)定的;
5、工傷職工或者其近親屬對經辦機構核定的工傷保險待遇有異議的。
綜上所述,工傷鑒定是工傷認定后的步驟,主要是評定傷殘等級,目前最輕的工傷等級是十級,如果受傷情況比較輕,可能評不上工傷等級,這樣職工也可以享受到一些工傷保險待遇。比如醫(yī)療費用可以報銷,停職留薪期間的工資單位要支付。職工對鑒定結果不服,可以申請復議。
工傷鑒定的時效是多久
個人工傷鑒定申請書
工傷鑒定程序怎樣走,有哪些流程?
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