在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
法律規定哪種不算工傷事故
一、哪種不算工傷事故
按照《工傷保險條例》，以下情形不屬于工傷：
(1)因犯罪或者違反治安管理傷亡的;
(2)醉酒導致傷亡的;
(3)自殘或者自殺的。
一般情況下，以下幾種情況都屬于工傷范圍：
1.在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;
2.工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
3.在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;患職業病的;
4.因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
5.在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
6.法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形”的規定。
7.在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;
8.在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
9.職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革 命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發的。
二、申請工傷認定的程序是怎樣的
申請工傷認定的程序主要是向人力資源和社會保障局遞交申請工傷認定的資料的過程。申請工傷認定，一般需要提交《工傷認定申請表》、勞動關系證明和診斷證明，實踐操作過程中，部分地區要求必須提交證人證言，張士謙律師認為是違法的，具體見《申請工傷認定不必提交證人證言》一文。
申請工傷認定后，符合申請條件的，人力資源和社會保障局應當受理，向用人單位送達舉證通知書，進行調查，并在60天內作出工傷認定決定書。事實清楚、證據充分的，可以在15日內作出工傷認定決定書。對依據《職業病防治法》作出職業病診斷或鑒定的，可以不經過調查，作出工傷認定決定書。
對工傷認定決定不服的，可以在收到工傷認定書后60日內向人民政府或上一級社會保險行政部門申請復議，或3個月內直接向人民法院提起行政訴訟。
需要注意，申請工傷認定的時效是發生工傷后，可以向人力資源和社會保障局申請工傷認定的期限。根據《工傷保險條例》的規定，發生工傷后，用人單位可以在一個月內申請工傷認定，情況特殊的可以適當延長。用人單位不申請的，工傷職工或其近親屬可以在一年內申請工傷認定。
工傷索賠時效該是多久,工傷事故賠償怎么計算
最新工傷事故賠償標準是什么
企業工傷事故處理
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
福州律師收費標準
2021-02-19商標注冊下來營業執照可以注銷嗎
2020-11-16反擔保不動產未經抵押登記有效嗎
2020-12-24個人獨資企業能否提供抵押擔保
2021-01-20刮蹭隔天報案有效嗎
2021-02-26車禍出院后應該該先走哪個程序
2020-12-18支票保付與承兌之區別
2021-01-14工程款支付流程是什么,工程款支付的違約責任是什么
2020-12-23外遇證據調查有什么作用
2021-01-19人身傷害侵權人死亡有誰賠償
2021-01-01遺贈贍養協議書怎么寫
2020-11-28交通事故中是借車人發生的應該誰承擔
2020-11-13女方以打胎要挾男方結婚是無效婚姻嗎
2021-01-12500米以上建筑允許修建嗎
2021-02-28北京市二套房的認定標準
2021-01-19二手房中介機構應具備的條件
2021-01-24一般用人單位是怎么舉證
2020-11-26勞動合同變更員工不接受怎么辦
2021-03-02勞動關系轉移通知
2020-12-10企業一定要成立工會嗎
2021-01-19