在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
勞動者權益有哪些?
?1、 勞動報酬權
勞動報酬權是指勞動者依照勞動法律關系，履行勞動義務，由用人單位根據按勞分配的原則及勞動力價值支付報酬的權利。一般情況下，勞動者一方只要在用人單位的安排下按照約定完成一定的工作量，勞動者就有權要求按勞動取得報酬。
工資分配應當遵循按勞分配原則，實行同工同酬。用人單位支付勞動者的工資不得低于當地最低工資標準。工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人，不得克扣或者無故拖欠。勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。
2、 休息休假權
相關法律規定，勞動者有休息的權利，國家發展勞動者休息和休養的設施，規定職工工作時間和休假制度。國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。
用人單位在下列節日期間應當依法安排勞動者休假：(一)元旦;(二)春節;(三)國際勞動節;(四)國慶節;(五)法律、法規規定的其他休假節日。我國勞動者依法享有的假期，包括法定假、年休假、病假，以及工傷假、婚假、產假等。
3、 獲得勞動安全衛生的權利
勞動者要求單位提供安全的工作環境以及必要的勞動保護用品以保障本人的安全和健康的權利。其中對于16周歲到18周歲的未成年工、女工以及從事有毒有害、高溫輻射、井下作業等特殊工種行業，要有特殊的勞動安全衛生保護。
4、 享受社會保險的權利
用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。
5、 享有職業技能培訓的權利
從事技術工種的勞動者，上崗前必須經過培訓。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
房租沒到期,不租了房東不允許轉租怎么辦
2020-11-19中國公民在國外結婚需要帶什么證明材料
2020-12-04投資入股與干股的區別
2020-11-25農民工工傷賠償步驟是怎樣的
2021-01-13贈與合同成立要件是什么
2021-02-11法院能強制執行贍養費嗎
2021-01-09合同擔保與擔保物權
2020-12-07外賣不讓進小區違法嗎
2020-12-14購房訂金可以退嗎?購房訂金和購房定金有何區別
2021-01-25集體合同是特殊的勞動合同嗎
2021-01-13解除合同賠償金算夫妻共同財產嗎
2021-02-04工傷期間用人單位不能解約嗎
2020-12-04勞動爭議調解書可以再要競業限制金嗎
2021-01-16試用期內降薪調崗合法嗎
2021-02-05保險合同的解除方式有哪些
2020-12-06保險條款應當合理解釋
2021-03-22哪些問題涉及保單的現金價值
2021-03-06合資保險公司的注冊資本是實繳資本嗎
2021-02-24二手機動車被盜,盜竊險賠付標準是什么
2020-12-20影響產品類風險有哪些因素
2020-11-13