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寧波
農民工拖欠工資的原因
農民工工資拖欠形成原因（一）農民工維權意識不強
農民工是社會弱勢群體，很多人缺乏相應的法律知識。民工渴望找到一份工作，不知道在受雇時應該與老板簽訂書面合同。因此，他們經常口頭同意上司的意見。一旦爭議發生，這些話都是毫無根據的，農民工最終會受到傷害。當他們的權益受到侵害時,由于他們在國外獨處,信息相對閉塞,不知道如何保護自己的權益,，沒有組織指導他們如何保護自己的權益
（II）執法力度不足
盡管我國勞動法第50條明確規定“工資按月以貨幣形式支付給勞動者，不得無故扣減或拖欠勞動者工資”，勞動執法部門和社會保障部門尚未充分承擔責任。此外，中國目前的經濟發展水平還沒有普及建立相應的措施和制度來保障農民工權益（如建立免費的農民工法律援助機構）。當農民工權益受到侵害時，相應的制度與農民工的實際需求相差甚遠。此外，由于法院在審理案件時的程序要求，應給予雙方足夠的舉證時限以及適當的聽證和上訴期限。這也是農民工拖欠工資不能及時解決的原因。而大多數農民工都是外來者。施工單位有能力拖延時間。農民工在城市吃不起、住不起（三）資金不能及時返還
在建立和完善市場經濟的過程中，拖欠農民工工資暴露出房地產領域的一些問題。開發商獲得土地后，將使用土地向銀行申請大量抵押貸款。一旦房地產市場低迷，資金無法及時歸還，開發商的資金鏈就會出現問題。開發商將面臨各種壓力，包括工程材料、銀行利息、各種管理費、農民工工資、廣告策劃費等，開發商很難解決農民工拖欠工資的問題
（四）層層轉包并沒有被禁止
在當前的建筑市場上，層層轉包的過程中有很多“魚腥味”。一些相關人員從開發商處獲得項目，將其轉讓給承包商，然后承包商將工作分配給農民工。這樣，一個項目可以轉四到五圈。在中間轉手的大多是“皮包公司”，通過轉包賺取巨額利潤，在有問題時走開。農民工是“工程金字塔”的底層。一旦承包商出現財務困難或帶著錢逃跑，最終倒霉的將是農民工。一些雇主在項目已經或即將完工時仍然不給錢，惡意拖欠項目款項，導致承包商無法支付農民工工資
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