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寧波
公司自行支付保險費合法嗎
如果年出勤率低于公司規定的時間，我們是否可以不承擔社保費用
您好，請幫我回答以下問題，謝謝。
公司規定，一年工作時間不足200天的，全年社保費由個人承擔（企業完全不承擔）。這是否符合《勞動法》的規定比如，正常情況下：社保個人承擔114元，公司承擔141元，共255元/月，
2008年，我工作180天，不到200天，公司規定2008年1月至12月的3060元由本人承擔。
柳州律師的回答是：
這一規定不符合法律規定，社會保險費是法律責任，因此，公司的規定是無效和違法的。對于年工作時間不足200天的，公司可根據內部規定對獎金晉升等事項作出限制性規定，但不能將工作時間與社保費用掛鉤
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簡介:
孫小柱律師，中華全國律師協會會員，邢臺市律師協會會員。執業以來奉行受人之托，忠人之事的執業理念。成功辦理多起民事、刑事案件！業務方向是河北省申訴案件，刑事辯護，交通事故糾紛，民商事合同糾紛！成功案例：李某某公安檢察院認定入室搶劫，結果認定普通搶劫案！劉某某，公安認定尋釁滋事，法院作無罪處理案！邢臺張某某二死一重傷交通肇事交警認定全責，復核次要責任案！石家莊市某公司貸款大額貸款訴訟時效案，在高院勝訴！歲不寒無以知松柏，事不難無以知君子！本律師愿意以誠信的人格贏得您的信賴,以專業的知識獲得您的滿意,真誠希望與各界朋友交流共勉。??
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