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勞動爭議仲裁委員會有權受理無勞動合同的勞動爭議嗎?

來源: 律霸小編整理 · 2021-06-09 · 991人看過
根據《勞動法實施意見》第八十二條規定,無論勞動合同是否簽訂,用人單位與勞動者之間發生勞動爭議,勞動爭議仲裁委員會應當受理,只要存在事實勞動關系,符合《勞動法》的適用范圍和《中華人民共和國企業勞動爭議處理條例》的受理范圍

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