在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
公司倒閉了要不到工資怎么辦
一、公司倒閉了要不到工資怎么辦
公司倒閉后進行調查公示后，要優先清償員工工資，如果遇到不發工資、要不到工資的情況還可以舉報、申請勞動仲裁等方式。具體如下所述：
拖欠工資，不發工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監察大隊投訴。由于公司未能按時發放勞動報酬，勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關系，并要求經濟補償。勞動者可以向當地勞動監察行政部門進行舉報，由勞動監察大隊責令用人單位支付工資，勞動監察大隊協調不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁結論拒不執行的，可以申請法院強制執行。
二、公司倒閉了工資的清償順序
公司倒閉，拖欠的職工工資由管理人進行調查后公示，在支付破產費用和共益債務之后，從破產資產中優先清償。
《中華人民共和國破產法》第四十八條 債權人應當在人民法院確定的債權申報期限內向管理人申報債權。債務人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金，不必申報，由管理人調查后列出清單并予以公示。職工對清單記載有異議的，可以要求管理人更正;管理人不予更正的，職工可以向人民法院提起訴訟。
第一百一十三條 破產財產在優先清償破產費用和共益債務后，依照下列順序清償：
1、破產人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金;
2、破產人欠繳的除前項規定以外的社會保險費用和破產人所欠稅款;
3、普通破產債權。破產財產不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。破產企業的董事、監事和高級管理人員的工資按照該企業職工的平均工資計算。公司倒閉，拖欠的職工工資由管理人進行調查后公示，在支付破產費用和共益債務之后，從破產資產中優先清償。
綜合上述，小編整理有關公司倒閉的相關內容。由此可見，公司倒閉后進行調查公示后，要優先清償員工工資，如果遇到不發工資、要不到工資的情況還可以舉報、申請勞動仲裁等方式。更多相關問題，律霸網提供專業法律咨詢服務。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
擔保合同無效的情形
2020-12-20央視曝銀行卡黑市,銀行卡被盜怎么維權
2021-01-25租房合同和收據都丟了怎么辦押金
2021-01-23本案婚姻關系是否有效
2020-11-24單方面離婚申請書
2021-01-27轉繼承怎么分割財產
2020-11-11證券監督管理條例具體有哪些
2020-12-15非法占有是否具有處分權
2021-01-16網絡商標糾紛可以起訴嗎
2021-03-16最高人民法院關于審理建筑物區分所有權糾紛案件的解釋
2020-12-27房產典當
2021-03-14什么是專業的房地產評估
2021-03-18解除與終止勞動合同到底有什么區別
2020-11-18怎樣才能守法跳槽
2020-11-26借用資質勞務分包是否有效
2020-11-21勞務外包定義
2021-02-27玻璃單獨碎險是什么
2021-03-09廣西一起保險合同糾紛案
2020-11-07保險公司應否擔責
2020-12-20人身侵權與保險理賠是否兼得
2020-11-12