如果能夠成功當選店長,我要做公司的好幫手的員工的好領導。我認為身為一店之長,就要帶領管理好全體員工,把店管理好,發展好,讓公司領導放心、安心,起到承上啟下的橋梁作用,即把公司的宗旨、企業文化、經營理念等貫徹下來,是每一位員工都要領悟到自己的權利與義務,同時積極把員工的意見和建議反映給公司,使公司上下齊心協力,為共同的目標而奮斗。我要成為公司和顧客的共同利益的維護者,做公司與顧客的紐帶,以讓顧客滿意,從而實現公司的利益。當然,這只是前提,更重要的是做。我想公司給我一個機會,我會努力做到讓公司滿意,讓員工滿意,讓顧客滿意。
如果能成功當選店長,我計劃現制定合理的獎懲制度,在公平的基礎上激發大家的工作熱情,提高業務水平。其次,對員工要進行定期培訓,以為公司培養更多更好的人才。再次,將公司有形的產品與無形的服務態度相結合,與顧客建立良好的伙伴關系,以促進公司的發展,做到讓顧客滿意,公司滿意,我們自己滿意。
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