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聘用管理員協議

來源: 律霸小編整理 · 2020-10-14 · 133人看過

甲方:

乙方:

為按時按質按量完成我鎮烤煙育苗工作,加強專業化育苗服務管理,規范作業程序和設施管護,決定臨時聘用小棚管理員。經甲乙雙方共同協商,按照公平、自愿的原則達成以下協議。

1、甲方職責和義務

(1)提供給乙方漂浮育苗相關物資;

(2)提供給乙方漂浮育苗相關技術指導;

(3)對乙方的工作進行指導、監督、管理和考核;

(4)負責支付乙方棚群管理費。

2、乙方職責和義務

(一)身體健康、熱愛漂浮育苗工作,自愿參加小棚管理工作,服從甲方的管理;

(二)必須認真學習漂浮育苗的有關知識,掌握小棚管理的技術規程;

(三)原則上須吃住在棚群,24小時堅守崗位,如有事情必須提前向管理人員請假;

(四)搞好棚群的清潔衛生,嚴格控制非工作人員進入棚群;

(五)須做好育苗管理記錄,做好記錄真實、細致,并隨時把棚群的變化情況向管理工作技術員匯報;

(六)必須嚴格按照《**市綜合標準烤煙漂浮育苗技術規程》的要求規范操作,加強棚群溫度管理和各個環節的消毒工作,并自覺接受煙站工作人員的指導、監督及考核;

(七)必須管理使用好甲方提供的所有物資,在使用過程中注意保護,不得隨意改變用途,因人為因素造成損壞的由乙方負責。

3、約定事項

(一)管理時間及報酬:播種至發苗結束;每棚25-30元;經甲方考核后兌現報酬;

(二)育苗質量:確保成苗率達到98%以上,壯苗率達到95%以上,壯苗標準為莖高12cm-15cm,莖直徑≥0.6cm.

4、其他事項

(一)乙方不按技術操作或不聽從相關技術人員的指導造成損失由乙方負責(技術操作嚴格按細則中育苗技術要點實施);

(二)乙方在管理棚群期間發生任何事故由乙方自行負責;

(三)未盡事宜由甲乙雙方共同協商解決。

五、此協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽字之日起到結束生效。

甲方:乙方:

年月日

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